Лемана ПРО

Сотрудник склада

54 850 - 78 250 RUR
  • Киров (Кировская область)
  • Полная занятость
  • Сменный график
  • Нет опыта
  • Работа в команде
  • Клиентоориентированность
  • Складской документооборот
  • Адресное хранение
  • Транспортная логистика
  • Складская логистика
  • Планирование карьеры
  • Инвентаризация
  • Выкладка товаров
  • Учет остатков
  • Комплектация
  • Управление погрузчиком
  • Планирование товарных запасов
  • Учет товаров
  • Оприходование товара

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Своевременная сборка и передача заказов для самовывоза или доставки;
  • Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
  • Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
  • Соблюдение стандартов скорости и качества сборки;
  • Соблюдение норм безопасности при выполнении должностных обязанностей
  • Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Готовность к физической работе;
  • Внимательность, аккуратность, честность;
  • Интерес к складским операциям;
  • Готовность к использованию разных инструментов в своей работе: мобильная платформа, ТСД (терминал по сбору данных);
  • Опыт работы в складской логистике, опыт управления спец. техникой (будет являться твоим преимуществом.

УСЛОВИЯ:

  • Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие системы штрафов;
  • График работы 3/3, смены: с 20.00 до 8.00;
  • Совокупный уровень дохода от 54850 руб. до 78250 руб.(до вычета налога):​​​​​​

    - компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
    - возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 23407 руб/мес);

  • Возможность получения премий (по положению о премировании):
  • ежемесячной премии 5% от оклада;
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Работа в команде профессионалов;
  • Расширенный социальный пакет:
  • корпоративный транспорт (вечерняя доставка);
  • уютная столовая, кафе для сотрудников;
  • корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  • стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
  • С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.