- управление транспортным средством;
- поддержание транспортного средства в исправном состоянии;
- сопровождение бригад (при направлении в командировку).
- наличие водительского удостоверения (категории В/ С/ Д(или Е));
- опыт профессиональной работы в качестве водителя не менее одного года;
- отсутствие медицинских противопоказаний.
- трудоустройство в соответствии с нормами ТК РФ;
- работа в крупной производственной компании;
- стабильная выплата заработной платы;
- территориальная надбавка;
- квартальное премирование, а также премирование по итогу года;
- надбавка за стаж;
- надбавка за классность (2 класс – 10%; 1 класс – 25 % (от месячной тарифной ставки);
- оплата сверхурочных часов, за привлечение к работе в выходной день;
- доплата за ненормированный рабочий день;
- предоставление всех видов отпусков в соответствии с ТК РФ и Коллективным договором;
- широкий социальный пакет: премия к профессиональному празднику и к юбилейным датам; доплата к отпуску; частичная компенсация санаторно-курортного отдыха работника и членов его семьи; компенсация стоимости содержания детей работников в дошкольных детских учреждениях; компенсация стоимости детских путевок; организация отдыха в корпоративных санаториях; компенсация питания в столовой предприятия; доставка на работу и обратно служебным транспортом предприятия; медицинское страхование, корпоративное обучение; компенсация стоимости спортивных абонементов; материальная помощь в соответствии с Коллективным договором; частичная компенсация найма жилья (начинающим и приглашенным специалистам); корпоративное пенсионное обеспечение.