Компания DIGITAL4FOOD (входит в эко-систему компании "Константа") ищет менеджера по работе с партнерами.
Digital4food - это комьюнити и центр компетенций по цифровизации пищевой отрасли. Внутри проекта мы занимаемся аналитикой, обучением и консалтингом.
На данный момент Digital4food также функционирует как маркетинговое агентство для ИТ-компаний, которым мы предоставляем комплексные маркетинговые услуги.
ПОЧЕМУ СТОИТ ВЫБРАТЬ НАС?
- Работа в перспективной отрасли (ИТ, управленческие информационные системы) с крупнейшими представителями пищевой отрасли и с поставщиками самых современных решений (ИИ, роботы, нейросети).
- Мы предлагаем безграничные возможности самореализации и развития.
- Демократичная атмосфера на рабочем месте и отсутствие формальных рамок в общении с коллегами.
- Мы заботимся о своих сотрудниках, поэтому предлагаем официальное трудоустройство в первый рабочий день, а также полностью белую заработную плату.
- Достойное вознаграждение за квалифицированный труд. Доход состоит из: оклад + премии с продаж.
- Дружный коллектив, готовый помочь и поддержать при вхождении в роль.
- Гибкий 40 часовой график работы в удобные интервалы времени (с 7-00 до 19-00) без переработок (выходные-выходными, праздники-праздниками).
Чем предстоит заниматься:
1. Привлечение новых партнеров:
- поиск новых партнеров и выход на ЛПР;
- проведение диагностических встреч для выявления потребностей в сотрудничестве и развития интереса;
- продажа разовых активностей (в т.ч. обмен документами и контроль оплат).
2. Работа с текущими партнерами:
- развитие партнерских отношений;
- продажа соглашений на длительное сотрудничество (в т.ч. обмен документами и контроль оплат);
- запуск новых направлений работы с партнерами.
Наши ожидания:
-
Опыт работы в аналогичной должности (продажи, аккаунтинг в б2б/маркетинге/ИТ) от 2х лет.
- Умение вести переговоры и договариваться (на уровне руководства).
- Самоорганизованность и проактивность.
- Грамотная речь и хорошие коммуникативные навыки.
Digital4food – это стартап, который активно набирает обороты. Мы ищем в команду человека, который готов к динамичной работе, готов к изменениям, готов сам проявлять инициативу в построении процессов, готов быстро учиться и также быстро развиваться.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАШЕЙ КОМАНДЕ И СТАНЬТЕ ЧАСТЬЮ НАШЕГО УСПЕХА!