Stom Supply - стабильная (13 лет на рынке), динамично развивающаяся компания, поставляющая на рынок РФ и СНГ продукцию для стоматологии. Фокус компании направлен на имплантологию и челюстно-лицевую хирургию.
Цель компании StomSupply - предложить Российским стоматологам качественные материалы по разумной цене и безупречный сервис - доступный ранее только в премиальных брендах. Филиалы нашей компании с полноценными складами открыты в Санкт-Петербурге, Москве, Екатеринбурге, Новосибирске и в городе Алма-аты республики Казахстан.
Компания организует обучение для повышения квалификации медицинского персонала в сфере стоматологии с привлечением ведущих экспертов России.
В связи с активным ростом продаж и численности сотрудников компании, нам требуется более системный и струкный подход к управлению компанией. Приглашаем в нашу команду операционного директора, склонного к структурному управлению и системному анализу данных.
Обязанности:
- Завершение процессов по внедрению системы CRM в компанию. Организация процессов по обучению сотрудников работе в CRM системе. Контроль заполнения СRM сотрудниками, разработка и внедрение комплекса дисциплинарных мер за недобросовесное внесение данный в систему CRM;
- Анализ данных из СRM, выроботка гипотез на основании аналитики;
- Написание регламентов, бизнес-процессов, инструкций и бизнес-планов;
- Контроль региональных директоров и менеджеров по продажам. Постановка планов на основании глубокой аналитики перспективности территории и перспективности тех или иных товарных групп. Отслеживание перспективности выполнения планов, их коррекция, если это необходимо;
- Постоянная связь с региональными директорами , согласование сделок, помощь в решении сложных вопросов;
- Мониторинг трудностей, возникающих у тех или иных сотрудников. Выработка гипотез по устранению. Контроль исправление ошибок совместно с профильными отделами и собственником компании;
- Комплексная аналитика всех продажных действий и мероприятий, предпринимаемых сотрудниками компании. Выработка гипотез на основании аналитики, презентация их совету директоров с целью выработки плана эффективных мер по улучшению методик продаж и мероприятий по взаимодействию с клиентами.
- Опыт внедрения CRM систем;
- Опыт управления торговыми компаниями B2B сегмента;
- Опыт написание регламентов, бизнес-процессов, инструкций и бизнес-планов в торговых компаниях B2B сегмента;
- Развитые навыки бизнесс-аналитика, умение анализировать большие обьёмы информации;
- Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозодачности;
- Стремление к структурированности, непринятие ручного управления, как способа эффэктивного управления компанией;
- Оклад от 180 000 до 230 000 рублей(по результатам собеседования) ;
- Квартальные бонусы бонусы по результатам работы ( размер бонуса и KPI обсуждается совместно с кандидатом);
- Работа с стабильной и бурноразвивающеся компании ;
- Возможность карьерного роста и роста доходов;
- Непосредственное подчинение собственнику, прямое влияние на все процессы компании;
- Подготовленное рабочее место в современном офисном здании( БЦ Чкаловский)