Девелоника

QA Manual specialist (Junior)

Не указана
  • Самара
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Нет опыта

Компания «Девелоника» — российский центр экспертизы ГК Softline по заказной и платформенной разработке. Являемся ТОП–1 в рейтинге крупнейших разработчиков РФ 2023 по версии CNews*

Мы работаем с компаниями среднего и крупного бизнеса, государственными учреждениями. Наши сотрудники сами проектируют свое профессиональное и карьерное будущее, и получают возможность делать то, что имеет значение для миллионов пользователей.

Решайте амбициозные задачи, достигайте впечатляющих результатов. Твой успех — успех компании!

Мы в поиске QA Manual в нашу команду.

Задачи:

  • Проведение функционального, регрессионного, интеграционного и других видов тестирования, необходимых для обеспечения качества на проекте(в том числе анализ и тестирование требований при необходимости).
  • Эстимация задач при необходимости.
  • Разработка тестовой документации, нужной на проекте (в том числе разработка приемочных критериев).
  • Сопровождение релизов.
  • Анализ функционала на наличие слабых мест.
  • Составление отчетов по результатам работ.
  • Выявление дефектов и контроль их исправления.

От нового члена команды мы ожидаем:

  • Опыт работы в качестве тестировщика от 1,5 года.
  • Знание процесса разработки и тестирования.
  • Знание техник тест-дизайна.
  • Знание процесса интеграционного тестирования
  • Знание клиент-серверной архитектуры, опыт тестирования монолитных и микросервисных приложений, интеграций.
  • Опыт работы с REST API (SOAP), HTTP/HTTPS, JSON/XML
  • Опыт использования снифферов трафика (Charles, Fiddler и т.д)
  • Опыт в тестировании API/Backend.
  • Опыт разработки тестовой документации, анализ спецификаций.
  • Опыт работы с JIRA/Redmine/OpenProject, Confluence.
  • Готовность быстро осваивать новые технологии и получать недостающие знания.
  • Знание языка SQL на уровне написания простых запросов (в т.ч. агрегирование и группировка).

Мы предлагаем:

  • ​​Конкурентную заработную плату. Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом.
  • Удаленный формат или офис (по желанию) с гибким началом рабочего дня, возможностью работать удаленном формате.
  • Обучение и развитие. Организуем необходимое внутреннее и внешнее обучение за счёт компании, запускаем стажёрские программы – можно учиться самому и стать ментором.
  • Изучение английского. Организуем обучение английскому в мини-группах с преподавателем и носителем языка, предоставляем скидки на обучение в Skyeng.
  • Профессиональное сообщество и развитие личного бренда. Наши сотрудники выступают на конференциях и пишут статьи. Также внутри компании проводим технологические митапы, можно в них участвовать как спикер и как слушатель.
  • Насыщенную корпоративную жизнь. Организуем онлайн и офисные мероприятия, проводим творческие конкурсы и розыгрыши подарков.
  • Заботу о здоровье. Предоставляем полис ДМС со стоматологией, психологической поддержкой и полисом для поездок заграницу. Также есть возможность посетить врача-терапевта в офисе.
  • Материальную помощьпо важным событиям в жизни.
  • Открытость топ-менеджмента к диалогу. Регулярно делимся новостями компании, проводим для сотрудников горячие линии с руководством.
  • Поддержку от государства. «Девелоника» является аккредитованной IT-компанией, что позволяет сотрудникам получить льготную ипотеку и/или отсрочку от армии в рамках гос. программ.
  • Современную рабочую технику от компании или компенсацию использования собственной техники.