HR-менеджер

Мы: с 2020 года предлагаем профессиональные тренировки по художественной гимнастике детям от 3 до 11 лет, под руководством опытных тренеров. За 4 года мы перестроили оргструктуру, внедрили новые процессы, прописали четкие инструкции. Благодаря этому спортивный клуб вырос в 10 раз и сегодня уже более 10 филиалов по МО и более 500 воспитанниц.

Какие будут задачи:

-анализ действующих сотрудников, оценка личности по разным методологиям;
- формирование вакансий и ее размещение;
- анализ резюме, проведение собеседования;
- сопровождение кандидата по всем этапам от собеседования до момента ухода из компании;
- фиксация статистики подбора персонала. Скорость вывода, текучка, источники, бюджет и тд;
- повышение эффективности компании, отслеживание ценностей, миссии компании, цели, принципы;

-разработка адаптаций, регламентов, индивидуальных планов развития, мотиваций, грейдинга;
- участие в подготовке корпоративных мероприятий.

Нам необходимо:
- опыт работы в данной сфере от 4 лет;
- желание развиваться и вырасти до HR BP;
- ответственный подход к работе, грамотная речь.

Что мы предлагаем:
- удаленный график 5/2, с 10:00 до 19:00;
- оклад 50 000 + kpi 30000, бонусы до 20 000;
- команда молодых профессионалов, дружелюбная атмосфера;
- возможно оформление по ТК РФ.

Если Вы внимательно прочитали текст вакансии, то начните свое сопроводительное письмо со слов: "Я хочу у Вас работать!". Также в сопроводительном напишите: почему из всех кандидатов мы должны выбрать именно Вас?

До встречи на собеседовании!