
ЕГЭLand
Head of teachers / Руководитель отдела преподавателей
- Организаторские навыки
- Организация и контроль работы персонала
- Управление организационными изменениями
- Контроль сотрудников
- Мотивация сотрудников
- Управление конфликтами
ЧТО ТАКОЕ EL?
- ТОП-3 школа по количеству учеников в нише ЕГЭ/ОГЭ;
- ТОП-15 в рейтинге EdTech компаний РФ;
- 8 ЛЕТ создаем аномалии в рынке школьного образования;
- 167.000+ учеников доверили нам свою подготовку;
- 1000+ человек в команде по всей стране и за ее пределами;
- Бессчётное количество амбассадоров и фанатов бренда;
- Аккредитованная IT-компания, резиденты Сколково.
⠀
ПО КАКИМ КЛЮЧЕВЫМ МЕТРИКАМ МЫ БУДЕМ ОТСЛЕЖИВАТЬ РЕЗУЛЬТАТ:
ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ ТЕБЕ НУЖНО БУДЕТ РЕШИТЬ:
-
Качать скиллы преподов и мотивировать, чтобы горели своим делом;
-
Следить, чтобы все цифры росли (успеваемость, баллы, отзывы), а если нет — быстро чинить;
-
Бустить средний балл — придумывать фишки, как поднять уровень учеников, чтобы они выходили в топ;
-
Мотивировать преподов — чтобы не просто отрабатывали часы, а реально вкладывались в учеников (и сами кайфовали от работы);
-
Держать регламенты — все по стандартам компании, никакого "а можно вот так?";
-
Мониторить успеваемость — смотреть, как учатся ученики, собирать фидбек от них, и быстро вносить правки;
-
Контролить нагрузку, чтобы никто не перегружался, но и не расслаблялся.
МЫ АБСОЛЮТНО УВЕРЕНЫ, ЧТО ТЫ СПРАВИШЬСЯ, ВЕДЬ ТЫ:
-
Имеешь опыт работы на аналогичной должности от 2 лет в сфере EdTech;
-
Мастер переговоров - умеешь договариваться с преподами и другими отделами без конфликтов;
-
Жонглируешь задачами - можешь вести 10 процессов сразу и ничего не забыть;
-
Настоящий лидер и у тебя есть опыт управления командой, а главное ты знаешь. как мотивировать, а не просто раздавать задания;
-
Знаешь кухню преподавания, работал с учителями и понимаешь их боли и радости;
-
Не теряешься в хаосе, умеешь разложить всё по полочкам.
ЧТО МЫ ТЕБЕ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ:
-
ПРОДУКТ: просто скажем 3 вещи:
1) наши выпускники плачут, когда онлайн-курс заканчивается (без шуток);
2) <2% возвратов;
3) каждый 3-й ученик приходит к нам по рекомендации друзей.
Делать продукт, который меняет жизни - наша миссия. Плюс наша ЦА - зумеры (рай для экспериментов и громких мувов);
-
ВЫЗОВЫ, КОТОРЫЕ ПРОКАЧАЮТ ТЕБЯ КАК ПРОФЕССИОНАЛА: возможность создать лучшее комьюнити, воплотить все свои идеи в реальность. Ты будешь создавать улучшения для ОГРОМНОЙ КОМАНДЫ и влиять на их работу. Лучшее, что может случиться для твоего карьерного трека - оказаться в ЕГЭland;
-
СКОРОСТЬ И СВОБОДА: с нами можно тестировать идеи, о которых в других компаниях даже побоялись бы думать, а также мы можем дать тебе любые бюджеты для реализации гипотез;
-
КОМАНДА ТАКИХ ЖЕ, КАК И ТЫ: мы общаемся на равных, не душные и очень целеустремленные. Мы живем нашим делом, никаких формальностей, все свои;
-
ПРОГНОЗИРУЕМЫЙ ФИНАНСОВЫЙ И КАРЬЕРНЫЙ РОСТ: ревью каждые полгода. Если ты даешь результат, то ты будешь расти не только по хардам, но и по финансам;
-
РАСТЕТ КОМПАНИЯ - РАСТЕШЬ ТЫ: сейчас мы входим в ТОП-30 EdTech компаний РФ. Нам нужно 2 года, чтобы стать ТОП-10.
Это будут самые насыщенные 2 года, за которые мы сделаем мини-революцию в EdTech. Все, кто пройдет с нами этот путь сильно вырастут во всех смыслах и сделают себе громкое имя в рынке EdTech.