Аналитик 1С (Senior), лизинг

Мы находимся в поиске Аналитика 1С на проект по миграции, нормализация данных в направлении лизинга.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать алгоритмы для устранения дубликатов.
• Создавать связи между сущностями с использованием ключей синхронизации (GUID).
• Формировать таблиц маппинга.
• Совместно работать с функциональными аналитиками над конвертацией данных из старой системы в новую.
• Составлять маппинг полей.
• Ставить задачи на доработку существующих алгоритмов миграции.
• Переносить данные из старой системы в новую.
• Проверять корректность перенесённых данных.
• Подготавливать сопроводительную документацию по процессу переноса данных.

Для нас важно:

• Высшее образование.
• Чтение и понимание программного кода.
• Анализ метаданных и их свойств.
• Опыт написания запросов для обработки и анализа данных.
• Опыт перехода с одной версии 1С на другую.
• Участие в разработке маппингов данных с внешними системами, не основанными на платформе 1С.
• Работа с конфигурацией «Бухгалтерии предприятия» версии 3.0.
• Базовые знания в области бухгалтерского учета (БУ) и налогового учета (НУ).

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

• РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
• КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
• КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в неформальной обстановке. Внутри — комьюнити и митапы; снаружи — воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
• ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
• START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
• ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в формате клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое
• АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спортивным активностям и классным впечатлениям.
• КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!