Обязанности:
- Разработка управленческих программ обучения (очные и дистанционные) и курсов по soft skills.
- Проведение тренингов, воркшопов, мастермайндов и модульного обучения в смешанном формате.
- Реализация обучения для кадрового резерва.
- Разработка методических материалов (презентации, рабочие тетради, дневники рефлексии и пр.) и материалов для электронных курсов.
- Оценка эффективности обучения, анализ обратной связи, внедрение изменений.
- Участие в аттестационных мероприятиях.
- Владение современными методиками корпоративного обучения и навыками разработки обучающих материалов.
- Опыт работы в организациях в качестве корпоративного тренера.
- Опыт самостоятельной разработки программ по развитию soft skills и управленческих навыков.
- Развитый навык публичного выступления и взаимодействия с аудиторией.
- Опыт использования ИИ в разработке обучающих курсов будет плюсом.
Будет преимуществом:
- Профессиональное обучение по методологии разработки обучения для взрослых.
- Высокий уровень насмотренности и самоходности.
- Гибридный формат работы.
- Предоставляем технику, необходимую для работы.
- Льготное медицинского страхование для сотрудников компании и членов их семьи.
- Возможности для профессионального роста и реализации своих идеи внутри компании.
- Любим отдыхать на всегда веселых и креативных корпоративах и тусовках.
- Предлагаем нашим сотрудникам специальные скидки и условия рассрочки на покупку товаров в 21vek.by.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1471716/detail-public/