Медиапоинт

Middle CRM Manager (POP-UP)

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет

​​​​​​В международную digital-платформу игровой тематики ищем CRM менеджера на направление POP-UP коммуникаций.

У нас большая команда CRM, около 70 специалистов. На данный момент мы формируем отдел, который будет специализироваться на разивтие POP-UP коммуникаций по всем географиям.

Обязанности:

  • Прорабатывать запросы по запуску поп-апов от других отделов на их целесообразность на основании исторических данных
  • Прорабатывать сегмент, на кого стоит показать поп-ап
  • Прорабатывать логику показа поп-апов с учетом всевозможных пересечений с другими поп-апами
  • Ставить ТЗ на аналитиков по прогнозу и факту эффективности запущенных поп-апов
  • Готовит ТЗ на коллег по технической настройке. В дальнейшем производить технические настройки показа поп-апов самостоятельно
  • Запрашивать контент для поп-апов (текст, дизайн, макеты)
  • Следит за показателями запущенных поп-апов на предмет корректности работы и бизнесовых метрик
  • Подготавливать результаты по запущенным поп-апам
  • Участвовать в описание задач на доработку поп-апов

Требования:

  • Опыт работы в CRM от 2-х лет
  • Опыт самостоятельной настройкой сегментов (или как минимум постановка четкого ТЗ на аналитиков)
  • Опыт постановки задач на контент (тексты, дизайн)
  • Опыт постановки ТЗ по эффективности CRM коммуникаций на аналитиков
  • Понимание таких показателей как охват, click rate, conversion rate
  • Приветствуется опыт работы с каналов поп-апов
  • Приветствуется опыт работы с системой Creatio
  • Характеристики: внимательность, систематический склад ума, самостоятельность, четкость в постановке задач

Условия:

  • Возможность полностью работать удаленно из любой точки мира или в офисе (Москва, Кипр) для желающих поработать в формате коворкинга или с закрепленным рабочим местом;
  • Оформление в штат компании и не только;
  • Возможность получать ЗП в любой валюте;
  • Плавающее начало дня, 8 часов рабочий день;
  • Выдача оборудования для работы;
  • Разнообразные корпоративные программы: английский, мастер-классы, развлечения и отдых.