МО Здоровье

Заместитель директора по информационным технологиям (кадровый резерв)

Не указана
  • Томск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • Руководство коллективом
  • Деловое общение
  • Аналитический склад ума
  • Стратегическое мышление
Обязанности:

Разработка стратегии и тактики развития организации в сфере информационных технологий.

Проектирование и организация IT-инфраструктуры организации, а именно:

- участие при проведении исследования системы управления, порядка и методов планирования и регулирования организации с целью определения возможности их формализации и целесообразности перевода процессов в автоматизированный режим;

- анализ и изучение проблем обслуживания автоматизированных систем управления;

- подготовка планов проектирования автоматизированных систем управления и контроль их выполнение;

- разработка проектной, технической документации и внутренних регламентов;

- модернизация применяемых технических средств.

Руководство внутренними IT-проектами компании:

- оказание методической помощи подразделениям в подготовке исходных данных для автоматизированных систем управления;

- участие в составлении технических заданий по созданию автоматизированных систем управления;

- определение задач, их алгоритмизация, увязка организационного и технического обеспечения всех систем управления организации;

- координация деятельности всех исполнителей;

- расчет эффективности мероприятий по автоматизации.

4. Организация технической поддержки пользователей.

5. Организация закупок программного обеспечения и компьютерного оборудования, взаимодействие с партнерами и поставщиками.

6. Разработка, внедрение и сопровождение политики информационной безопасности, других IT-политик.

7. Планирование, оптимизация и исполнение IT-бюджета.

8. Ведение учета и составление отчетности о результатах работы подразделения.

Требования:

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по вопросам защиты персональных данных.

Условия: Социальный пакет.

Размер заработной платы: По результатам собеседования.