Обязанности:
- Разработка стратегии обучения и развития офисного персонала
- Тестирование и внедрение новых практик с рынка, включая инструменты с ИИ
- Лидирование процесса обучения в компании, управление проектами
- Анализ уровня профессиональных и софтовых навыков сотрудников
- Поиск и взаимодействие с поставщиками услуг в сфере обучения персонала
- Разработка и совершенствование программ обучения под потребности внутренних клиентов компании, в том числе комплексных решений
- HR аналитика ключевых показателей в сфере обучения, оценка эффективности пройденного персоналом обучения
- Бюджетирование и контроль исполнения бюджета на обучение
- Высшее образование
- Опыт работы в области L&D от шести лет
- Успешный опыт разработки и внедрения стратегии обучения
- Успешный опыт внедрения новых практик с рынка (или своих)
- Знание методологии разработки обучающих программ и современных практик
- Опыт разработки и внедрения учебных материалов, обучающих программ
- Знание практик коучинга и наставничества, карьерного консультирования сотрудников будет являться дополнительным преимуществом
- Профессиональная сертификация (Тrain the trainer, etc) будет являться преимуществом
- Условия:
- Работа в динамично развивающейся компании с известным именем.
- Конкурентная заработная плата.
- Ежегодная премия по результатам работы.
- Работа по ТК РФ.
- График работы с 8:45 до 17:30
- Соц. пакет (питание, ДМС, страхование жизни).
- Офис расположен в бизнес-центре рядом со ст. метро «Войковская»