VINPIN

Менеджер по продажам, который любит побеждать

80 000 - 150 000 RUR
  • Саратов
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Работа с CRM
  • amoCRM
  • Телефонные переговоры
  • B2B Продажи
  • Ведение переговоров
  • воронка продаж
  • Заключение договоров

Привет!

Я Сергей, руковожу группой продаж в VINPIN. У нас есть классный продукт, сильная команда и понятный процесс. Сейчас мне в команде не хватает одного сильного игрока по продажам. (у нас сильный отдел, поэтому будет с кем соревноваться)

Я ищу не просто "продажника", а человека, который:

  • Умеет общаться с людьми (по-человечески, не по заезженному скрипту);

  • Понимает, как устроена воронка, как довести клиента до сделки;

  • Хочет нормально зарабатывать и видит в этом смысл;

  • Привык отвечать за результат и не ищет, на кого свалить;

  • Уже работал в продажах и знает, что это непросто — но интересно.

Если тебе важно видеть результат своей работы, быть услышанным и не просто «делать звонки ради галочки» — мы точно сработаемся.

Чем предстоит заниматься у меня в отделе:

  • Общаться с потенциальными клиентами: по телефону, в Zoom, в мессенджерах;

  • Понимать, что им нужно, и помогать с решением;

  • Вести клиента от первого «привет» до подписанного договора;

  • Работать в CRM, чтобы ничего не терялось;

  • Общаться с коллегами, делиться опытом и развиваться.

Что наша компания и мой отдел дадут взамен:

Что мы даём:

  • Уютный офис в деловом центре «Спутник» — рядом с ЖД вокзалом, удобно добираться из любой точки города.

  • Понятную систему: есть воронка, есть входящие лиды, есть план — всё чётко, без бардака и бюрократии.

  • Честную мотивацию: фикс + % от продаж, и никаких потолков. Размер фикса обсудим лично — готовы отталкиваться от твоего опыта и ожиданий.

  • Поддержку на старте: не бросим одного — покажем, расскажем, подскажем. Наставник будет рядом.

  • Реальный рост: у нас это не «слайды с карьерной лестницей». Я сам пришёл менеджером — теперь руковожу отделом. И таких историй у нас много.

  • Нормальную, живую команду: без токсичных людей, понтов и «игр в начальников». Мы просто работаем вместе и делаем классный результат.

  • И да, у нас есть маленькие традиции: иногда заказываем пиццу, вместе обедаем, болтаем на кухне — так, по-простому, по-человечески.

  • Корпоративы и движ: у нас частые командные мероприятия — от квизов до выездов, чтобы выдохнуть и сплотиться.

  • Внутреннюю валюту VIN-коины — её можно заработать за достижения и потратить в нашем фирменном магазине: от техники до вкусняшек!

Буду рад знакомству, Сергей!

Ставь отклик! с тобой свяжется наш HR-мененджер и все подробно расскажет о нас!