Доброго времени суток. Мы команда Дмитрия Шуваева. Дмитрий крупный предприниматель и бизнесмен, развивает несколько направлений в своей компании, в связи с чем, в команду постоянно требуются новые сотрудники. На сейчас ищем специалиста, кто выстроит систему подбора персонала и будет качественно ей управлять.
Обязанности:
-
Организация, оптимизация и автоматизация поиска персонала
-
Проведение интервью, отправка тестовых заданий, организация интервью финалистов с Руководителем (основные задачи)
-
Управление полным циклом рекрутинга и адаптации персонала
- Управление численностью персонала, разработка системы мотивации и стимулирования персонала
- Реализация программы кадрового резерва на предприятии
- Оптимизация затрат на персонал
-
Высшее образование
-
Опыт работы в E-commerce (преимущественно маркетплейсы)
-
Опыт работы в сфере рекрутинга не менее 3-5 лет
-
Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, материальная и нематериальная мотивация персонала, кадровое делопроизводство, внутрикорпоративные коммуникации и др.)
-
Знание законодательства в области ТК РФ
-
Удалённая работа с самым лучшим офисом у тебя дома или где-то ещё
-
Полная занятость, график 5/2
-
Работа в крупной компании и быстрое принятие решений
-
Оформление ИП, СЗ и другие
Письма с сопроводительным письмом просматриваются преимущественно быстрее.
Напишите какие вакансии и как быстро закрывали вакансии для селлеров (маркетплейсы).