Менеджер отдела продаж (трансферы и аренда автомобилей по РФ и за рубежом)

Рустрансфер - один из лидеров в сфере транспортных услуг, обеспечивающий комфорт и надежность для тысяч клиентов по всему миру. Мы специализируемся на организации пассажирских перевозок любого уровня сложности, делая путешествия и деловые поездки наших клиентов максимально удобными и безопасными.

Наши ключевые клиенты: агентства делового туризма, туристические операторы, предприятия малого и среднего бизнеса, крупнейшие российские и зарубежные организации, фармацевтические компании.

ИТАК, КОГО МЫ ЖДЕМ В КОМАНДЕ:

• у вас грамотная устная и письменная речь;
• у вас высокие финансовые и карьерные амбиции;
• вы любите продажи, умеете чувствовать клиента и задавать открытые вопросы;
• у вас есть опыт телефонных и дистанционных личных продаж;
• вы знаете основные марки, модели, типы автотранспорта или готовы изучить;
• знание английского языка будет вашим преимуществом (но талантливых кандидатов рассмотрим и без англ.языка).

ЧЕМ НУЖНО БУДЕТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• бронировать автомобили для трансферных услуг действующим российским и зарубежным клиентам;
• составлять коммерческие предложения, рассчитывать и согласовывать стоимость услуг по групповым или индивидуальным услугам автомобилями бизнес класса, микроавтобусами, автобусами по России и за рубежом;
• выявлять потребность, презентовать компанию, согласовывать коммерческие условия и осуществлять продажу услуг новым клиентам, поступающим в компанию из рекламных каналов;
• предлагать клиентам наиболее выгодные условия и конкурентную стоимость;
• осуществлять плановую и оперативную поддержку клиентов;
• контролировать качество оказания услуг;
• регистрировать подтвержденные бронирования в CRM системе;
• осуществлять финансовое закрытие заказов для клиента и поставщика;
• вести отчетность по продажам.

НА КАКИХ УСЛОВИЯХ МЫ БУДЕМ ВЗАИМОДЕЙСТВОВАТЬ:

• на старте корпоративное обучение, которое включает ознакомление с компанией, специфику продаж, практическую работу в 1С.СРМ, изучение должностных инструкций и обязанностей, регламентов и внутренних нормативных документов, сервисных диалогов и т.д.
• закрепление за наставником;
• конкурентный уровень заработной платы;
• получение новых "теплых лидов" от 5 до 12 в смену;
• испытательный срок от 1 до 3 месяцев;
• официальное трудоустройство;
• оплата труда: оклад, KPI + % от продаж ;
• корпоративная мобильная и IP связь;
• разносторонний и дружный коллектив, который умеет работать на командный результат и хорошо совместно отдыхать;
• удаленный формат работы после полного погружения в работу.

БОНУСЫ:

• премии за объективный рост по результатам личного участия в развитии компании;
• обучение менеджменту и продажам за счет компании;
• выезды на специализированные туристические выставки и форумы, проводимые в России или за рубежом;
• переход на удаленную работу.

КАРЬЕРНЫЙ ПУТЬ В КОМПАНИИ:

младший менеджер отдела продаж - менеджер отдела продаж - ведущий менеджер отдела продаж - руководитель отдела продаж - коммерческий директор - управляющий партнер компании.

Особым преимуществом для вас будет подтвержденный успешный опыт работы в продажах, высшее образование, знание разговорного английского, работа в туристических агентствах, транспортная доступность, системность и проактивность.

Предварительно обязательно ознакомьтесь с деятельностью компании на корпоративном сайте и в профиле компании на HH.RU - Вы найдете для себя много полезной информации и ответы на часть своих вопросов (если это новая для Вас сфера деятельности).
Мы искренне заботимся о репутации компании, поддерживаем правильную атмосферу в коллективе, ценим активность и профессионализм.
Всему остальному - научим!

И теперь, если Вы внимательно прочли вакансию, и решили, что хотите с нами работать, напишите в отклике: "Я точно хочу эту работу и готов пройти дополнительные этапы отбора".

Так мы поймем, что вы действительно внимательный и дисциплинированный человек.

Ждем Вас в нашей команде!