
PIX Robotics
SEO-специалист
- Яндекс.Метрика
- Веб-аналитика
- SEO
- SEO оптимизация
- Google Ads
- Яндекс.Директ
- Маркетинговые метрики
- Интернет-маркетинг
- Внешняя оптимизация сайта
- Google Analytics
- SEO-тексты
Привет! Мы — PIX Robotics, аккредитованный российский ИТ-разработчик экосистемы для цифровой трансформации бизнеса.
Мы создаем ИТ-продукты, занимающие лидирующие позиции в своих нишах: платформа программной роботизации PIX RPA, система умной аналитики PIX BI и платформа для организации процессного управления PIX Процессы. Наши клиенты — Газпромбанк, Ашан, Hoff, Спортмастер, Фосагро, S7, Норильский никель, НИУ ВШЭ, Ингосстрах и многие другие.
В 2024 году вошли в топ-25 лучших работодателей по версии Хабра (до 1000 сотрудников).
Сейчас мы в поисках SEO-специалиста, который поможет с нашим продвижением на просторах интернета.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и реализовывать SEO-стратегию для продвижения сайта pix.ru;
- Проводить регулярный аудит сайта (технический, контентный, ссылочный) и предлагать рекомендации по улучшению;
- Ставить задачи копирайтерам и экспертам на статьи для продвижения в поисковых системах;
- Работать с ключевыми словами: сбор, кластеризация, анализ поискового спроса;
- Выводить сайт в топ-10 Google и Яндекс, увеличивать органический трафик и удерживать достигнутые позиции;
- Мониторить позиции сайта в поисковой выдаче, анализировать трафик и эффективность SEO-активностей.
- Опыт работы с SEO от 2 лет, желательно с сайтами ИТ или B2B направленности;
- Успешный опыт продвижения сайтов в Яндекс и Google;
- Навыки сбора семантического ядра, работы с ключевыми словами и оптимизации контента, навыки подготовки SEO-оптимизированных статей;
- Отличное знание алгоритмов поисковых систем (Google, Яндекс) и современных методов влияния на ранжирование в рамках допустимых практик;
- Умение выстраивать аналитическую систему по SEO: мониторинг, KPI, отчётность.
Что с нас:
-
Оформление по ТК РФ с белой зарплатой (определяется индивидуально по результатам собеседования);
-
Льготы ИT-компании для всех сотрудников;
-
Гибкое начало рабочего дня с 9 до 11;
-
Удаленный или гибридный формат работы;
-
Участие в программе лояльность BestBenefits;
-
Скидки от партнеров: World Class, Eduson, М-Видео, Инвитро, Иви и др.;
-
ДМС по корпоративным тарифам;
-
Отсутствие бюрократии и микро-менеджмента – мы молодая компания, поэтому скорость работы и качественный результат для нас на первом месте;
-
Культура открытого общения: возможность перенимать опыт коллег, участвовать в нетворкинге, тимбилдингах и других событиях, сохраняя командный дух вне зависимости от формата работы.