СЦ Регион 61

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

От 100 000 RUR
  • Аксай (Ростовская область)
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Исполнительность
  • Грамотность
  • Внимательность
  • Умение общаться
  • Корректность
  • Не конфликтность
  • Организованность
  • Лояльность к организации (нацеленность на долгосрочные трудовые отношения)

СЦ Регион 61- сеть грузовых автосервисов в Ростовской области. Оказываем полный спектр услуг по ремонту тягачей и прицепной техники.

Являемся официальным дилером Камаз, Sitrak, Faw, Тонар. Обслуживаем технику Европейского, Китайского и Отечественного производства.

В ГК "СЦ Регион 61" требуется менеджер по работе с ключевыми клиентами.

Обязанности:

  • Продажа полного спектра услуг по ремонту тягачей и прицепной техники;
  • Поиск и привлечение клиентов на обслуживание в Сервисах компании, в том числе по холодным звонкам;
  • Ведение переговоров и проведение встреч;
  • Выявление потребностей в услугах компании;
  • Подготовка коммерческих предложений и согласование с клиентом;
  • Ведение и развитие клиентской базы;
  • Поддержание эффективного взаимодействия с клиентом;
  • Обработка запросов и заявок на услуги компании;
  • Заключение контрактов;
  • Подготовка полного пакета документов для участия в тендерах;
  • Проведение консультаций по услугам компании;
  • Ведение отчетной документации. Аналитики;
  • Работа с дебиторской задолжностью;
  • Участие в мероприятиях проводимых отделом продаж;
  • Взаимодействие со структурными подразделениями компании;
  • Контроль качества предоставляемых услуг и клиентской удовлетворенности;
  • Возможны командировки.

Требования:

  • Опыт работы в продажах от 2х лет;
  • Желательно техническая грамотность и понимание бизнес процессов в грузовом автосервисе;
  • Наличие водительского удостоверения категории В.

Условия:

  • Работа в молодом и дружном коллективе профессионалов и единомышленников;
  • Возможность профессионального развития и карьерного роста;
  • График работы 5/2 с 8.00 до 17.00;
  • Предоставление рабочего автомобиля для встреч с клиентами;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Прозрачная система мотивации, оклад + KPI;
  • Оплата труда 2 раза в месяц (аванс и заработная плата).