Менеджер по работе с ключевыми клиентами / руководитель проектов

О КОМПАНИИ:
Компания МВКС — российский производитель монтажных систем из STRUT профиля,

лотков, конструкции фальшпола и крепежа. Мы обеспечиваем профессиональную комплектацию строительных объектов любого масштаба: от инженерных систем ОВ, ВК, ИТП, ЦТП, КНС до наружных сетей.

Среди наших клиентов — госзаказчики, метрополитен, крупные строительные и монтажные Москвы и РФ, федеральные компании, ведется работа над международными проектами в Египте, Бангладеше, Казахстане и Беларуси. Мы не просто продаём — мы решаем задачи и сопровождаем проекты от А до Я. Делаем инженерные проекты изящными и красивыми.

КОГО МЫ ИЩЕМ?
В нашу команду требуется менеджер по продажам (разъездной формат работы) — активный, включённый в профессиональное сообщество специалист, готовый к выездам на объекты и личному взаимодействию с клиентами.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Ведение и развитие клиентской базы, работа с ключевыми партнёрами;

• Активные продажи инженерных продуктов, решений и монтажных систем;

• Выезды на строительные объекты (Москва, МО, регионы);

• Подбор решений, консультации, сопровождение клиента на всех этапах сделки;

• Ведение сделок, оформление первичной документации.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в продажах монтажных или инженерных систем крепежа (для ОВ, ВК, ИТП и др);

• Желательно наличие своей базы клиентов;

• Готовность к разъездному формату работы;

• Высокая самоорганизация, клиентоориентированность;

• Готовность к обучению и росту.
  
  УСЛОВИЯ:

• Оклад от 70 000 руб.(договорной на собеседовании)+ 10% от продаж (без потолка), совокупный доход от 150.000 рублей;

• Бонусы: за новых клиентов, за инициативу, за сложные сделки;

• Адекватный план продаж;

• Персональный наставник на период адаптации;

• Карьерный рост, поддержка со стороны руководства;

• Ежемесячные и проектные премии;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничные;

• Корпоративная культура: подарки детям, мерч, тренинги, участие в социальных проектах, тимбилдинг, поддержка лучших сотрудников.

ПОЧЕМУ СТОИТ ПРИСОЕДИНИТЬСЯ К НАМ:

• Вовлечённый руководитель — на связи с каждым сотрудником, совместные визиты к партнерам в рамках кросс-коучинга, помощь в переговорах и закрытии сделок;

• Поддержка инициатив и идей с перспективой открытия собственного направления и руководства им;

• Коллектив, где действительно помогают и способствуют вашему росту;

• Возможность проверить в деле бизнес гипотезу и стать лидером рынка или сделать новое открытие;

• Внутреннее обучение и обмен опытом;

• Работа, где есть место профессионализму уважению и развитию.

Откликайтесь — и давайте делать инженерку красивой вместе!