Ростелеком Информационные Технологии

Главный графический дизайнер/Team Lead

Не указана
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Pixso
  • Adobe Photoshop
  • Adobe Illustrator
  • Adobe InDesign
  • MS PowerPoint
  • Figma
  • Sketch
  • Типографика

Мы — Студия дизайна "РТК ИТ". Мы занимаемся айдентикой и брендингом, неймингом цифровых продуктов и логотипами для них, делаем мерч, презентации для топ-менеджмента и тд.

Cейчас в поиске опытного Тимлида на направление графического дизайна.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководством и развитием команды из 4-х человек.

  • Планированием ресурсов.

  • Коммуникацией с другими командами, представлением интересов графического дизайна в компании.

  • Подготовкой понятных и информативных отчетов о работе команды.

Мы ждем от кандидата:

  • От 3х лет работы в сфере визуальных коммуникаций (айдентика, реклама, digital-дизайн).
  • От 2х лет управления командой дизайнеров.
  • Опыта работы в IT будет плюсом (понимание специфики отрасли).
  • Опыта работы с Pixso — обязательно.
  • Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) — владение на уровне эксперта.
  • UX/UI дизайн — понимание принципов создания удобных и привлекательных интерфейсов.
  • Уверенного владения PowerPoint и Microsoft Office.
  • Знания основ типографики и умения создавать гармоничные и читабельные макеты.
  • Понимания трендов в дизайне и визуальных коммуникациях.
  • Знания основ маркетинга и брендинга.
  • Лидерских качеств и умения вдохновлять команду.
  • Стратегического мышления и умения принимать взвешенные решения.
  • Умения эффективно взаимодействовать с разными людьми.
  • Ответственности и ориентации на результат.
  • Гибкости и готовности к обучению и развитию.

Просьба в резюме указывать ссылку на портфолио.

Будет плюсом:

  • Опыт работы в IT.
  • Опыт работы с Figma, Sketch.

Мы готовы предложить:

  • Прозрачный и стабильный доход + премии.
  • Интересные и современные проекты.
  • Командная работа, лектории и хакатоны.
  • Помощь в формировании плана развития и поддержка.
  • Удаленная работа и/или в офисе (по желанию).
  • «Кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (ДМС или компенсация медицинских услуг по чекам, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, дополнительные выплаты к отпуску и дню рождения, онлайн-обучение и др.).
  • Дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом.