ООО "Приводная техника" – современное научно-производственное предприятие, специализируется в области разработки и производства электротехнического оборудования для нефтедобычи, горнорудной промышленности и металлургии, энергетики, транспортной промышленности. За время работы компания зарекомендовала себя как стабильная, успешная и быстро развивающаяся.
В настоящее время нашими постоянными заказчиками являются ПАО "Роснефть", ПАО "Газпромнефть", "Независимая нефтегазовая компания", Госкорпорация "Росатом", ПАО "ГМК "Норильский никель" и многие другие.
Мы экспортируем оборудование собственной разработки в страны Латинской Америки, Ближний Восток, ОАЭ и др.
На данный момент открыта позиция - Специалист отдела продаж (не холодные продажи, сопровождение и работа с постоянными Заказчиками)
Обязанности:
Получение целевого маржинального дохода от постоянных покупателей компании.
-
Ведение переговоров с покупателями по сопровождению продажи оборудования
-
Подготовка коммерческих предложений и ведение бизнес-процессов "Продажа" (Битрикс 24)
-
Анализ тендеров на площадках и выбор выгодных для компании.
-
Подготовка тендерной документации и сопровождение на всех этапах тендеров.
-
Контроль и исключение дебиторской задолженности.
-
Контроль соблюдения сроков исполнения заказов покупателей на производстве и отгрузок покупателям.
-
Ведение документооборота (оформление договоров и спецификаций, ведение реестра договоров и тд);
-
Ведение официальной переписки с заказчиками.
Требования:
-
Высшее образование (техническое/электротехническое)
-
Опыт работы от 1,5 лет специалистом отдела продаж/менеджером по работе с клиентами
-
Опыт работы в сегменте В2В, опыт работы в компании связанной с производством электротехники или оборудования для нефтедобычи будет преимуществом
-
Знание 1С и Битрикс 24
-
Желание учиться и развиваться
-
Многозадачность, коммуникабельность, стрессоустойчивость
-
Грамотная устная и письменная речь, деловая переписка
Условия:
-
Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ.
-
Испытательный срок – 3-6 месяцев (программа адаптации к должности).
-
Конкурентный уровень дохода (оговаривается на собеседовании, зависит от опыта и сложности выполняемых задач - (3 категория - 60 000 на руки, 2 категория - 90 000 на руки, 1 категория - 135 000 на руки)
-
Внедрена система подготовки и развития персонала.
-
Карьера зависит от личного вклада в результат.
-
Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ.
-
Рабочий день с 9.00 до 18.00