Истлайн Инжиниринг
Бухгалтер по заработной плате
Не указана
- Расчет заработной платы
- Отчетность в ФНС
- Контур-Экстерн
- 1С: Бухгалтерия
- Налоговый кодекс РФ
- Отчетность в СФР
- Основы бухгалтерского учета
- 1С: Предприятие 8
- Английский — A1 — Начальный
Обязанности:
- Расчет и начисление заработной платы, аванса, премий, северных надбавок и районных коэффициентов, отпускных, пособий, больничных листов, компенсационных выплат, расчет при увольнении, расчет удержаний и другие виды расчетов с сотрудниками (штат 100 сотрудников, включая иностранных граждан (патент, ЕАЭС, ВКС, ВНЖ)
- Командировки - прием чеков иных документов, подтверждающих факт командировки, оформление командировок, ведение реестра;
- Авансовые отчеты (командировка, представительские расходы, возмещение по чекам);
- Начисление резервов по отпускам;
- Путевые листы в 1С (создать физ. лицо, занести данные авто, проставить все данные по топливным картам);
- Обработка табелей, обработка первичной документации к заработной плате;
- Подготовка документов для перечисления заработной платы на банковские карты и выплаты через счета, подготовка реестров;
- Ведение зарплатного проекта;
- Контроль расчета НДФЛ;
- Начисление и расчет заработной платы в 1С 8.3 ЗУП, выгрузка данных из 1С ЗУП в 1С бухгалтерия (Синхронизация баз);
- Формирование и сдача отчетности в статистику и ИФНС (персонифицированные сведения, ЕФС-1, Расчет по страховым взносам, 6-НДФЛ, П-4, П-4 (НЗ));
- Внутренняя отчетность;
- Взаимодействие с сотрудниками (выдача справок, расчетные листки и т.п.);
- Контроль счетов 68,69,70,71,76.41,73;
- Предоставление государственным органам запрашиваемой ими информации в части начислений и удержаний по заработной плате работников, в том числе и при осуществлении камеральной или выездной проверок;
- Выполнение разовых поручений главного бухгалтера.
- Высшее профессиональное (экономическое) образование;
- Опыт работы более 3-х лет;
- Знание счетов БУ 70,73,68,69;
- Знание программы 1С Бухгалтерия 8.3, ЗУП;
- Отличные знания налогового, бухгалтерского и трудового законодательства в части расчетов с сотрудниками и начисления налогов;
- Понимание законодательных требований в области начисления заработной платы;
- Необходимо разбираться в особенностях расчета зарплаты сотрудников, уметь работать с больничными листами;
- Знание механизмов подготовки налоговой отчетности, связанной с заработной платой, соблюдение сроков ее предоставления.
- Оформление по ТК РФ;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;