
Правительство Тульской области
Специалист в сфере имущественных отношений
- Электронный документооборот
- Деловая коммуникация
- Внимательность
Место работы: министерство имущественных и земельных отношений Тульской области
Обязанности:
-
подготовка распорядительных актов по вопросам перераспределения, передачи, изъятия и закрепления имущества;
-
взаимодействие с гос. органами по вопросам передачи имущества в рамках разграничения полномочий;
-
участие в работе по заключению сделок с имуществом, составляющим казну области;
-
внесение предложений о передаче имущества области в залог, концессию, доверительное управление, о совершении иных сделок с имуществом области;
-
рассмотрение предложений органов исполнительной власти области и юридических лиц по вопросам распоряжения, в том числе изъятия, закрепления, отчуждения государственного имущества Тульской области, передачи его во владение и пользование, а также по вопросам приема имущества в собственность Тульской области;
-
подготовка и предоставление отчетности по вопросам управления и распоряжения имуществом Тульской области;
-
подготовка предложений в Правительство Тульской области о согласовании бюджетным учреждениям области и (или) автономным учреждениям области сделок по отчуждению недвижимого имущества, а также особо ценного движимого имущества;
-
подготовка и согласование с органами исполнительной власти Тульской области проектов распорядительных актов Правительства Тульской области по разграничению имущества, находящегося в муниципальной собственности, между муниципальными районами, поселениями, городскими округами;
-
рассмотрение обращений граждан и юридических лиц, подготовка ответов в пределах своих полномочий.
- высшее образование;
- владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
- навыки служебной переписки и ведения переговоров;
- способность легко усваивать новые знания;
- способность работать в режиме многозадачности;
- самоорганизованность, ответственность.
- 5-дневная рабочая неделя, ненормированный рабочий день;
- соцпакет;
- временная должность;
- квартальное премирование по результатам работы;
- карьерный и профессиональный рост.