Менеджер по продажам на OZON

Наша компания занимается торговлей на маркетплейсах и оптом, товаров для спорта и отдыха (самокаты, скейтборды, беговые дорожки, батуты и т.д.) для детей и взрослых. Мы на рынке более 10 лет. У нас небольшой и дружный коллектив из 15 сотрудников.

Наши объемы продаж растут, мы расширяем ассортимент и сейчас разделяем сотрудников отдела продаж по направлениям: оптовые продажи, продажи на Озоне, продажи на Вайлдберис. Поэтому, нам в команду нужен профессионал в продажах на OZON.

Обязанности:

• управление товарами на OZON: добавление на сайт, актуализация и контроль цен, акции, изменений описаний и т.д.

• ежедневная проверка цен на товары и сравнение цен с конкурентами

• изменить фото, добавление видео и другая работа с контентом для повышения рейтинга товаров

• управление акциями на постоянной основе

• ответы на вопросы клиентов, ответы на отзывы клиентов (как положительные, так и отрицательные)

• аналитика продаж и предложение инициатив для повышения продаж

• составление отчетов по продажам

• пользоваться интерфейсом OZON на очень высоком уровне

• анализировать продажи и предпринимать действия для улучшения продаж

• рассчитывать цены товаров и прибыльность акций

Обязательные требования:

• опыт работы менеджером по маркетплейсам от 3 лет и более

• знание компьютера на уровне пользователя

• умение работать с 1C

Немного о вас:

• вы любите делать то, что хорошо знаете, так как ваша работа во многом состоит из повторяющихся действий

• вы любите цифры и умеете анализировать графики, цены, прибыль

• вы доброжелательны и всегда поддерживаете хорошее общение и сотрудничество с коллегами по работе

Условия работы:

• работа современном и просторном офисе со всеми базовыми удобствами, рядом с метро Нагатинская.

• график работы с понедельника по пятницу

• с 9:30 до 18:00 (в пятницу до 17:00)

• официальное оформление по договору с испытательным сроком.

• редкие командировки, возможно 2-3 раза квартал (по России)

• отпуск 28 дней в году (с разбивкой по 2 недели), но отпуск нельзя брать в апреле и сентябре – в периоды “горячих” продаж

• возможность профессионального роста

• корпоративное обучение.

• премии за выполнение плана продаж и перевыполнение плана по продажам

• корпоративные мероприятия (новогодние празднования, дни рождения и праздники)

• небольшой коллектив профессионалов.

Оплата труда:

• Заработная плата состоит из оклада и бонуса по итогам продаж. Бонус выплачивается в конце месяца за выполнение плана. Ориентировочная сумма заработной платы составляет 80.000 - 150.000 в месяц (с бонусами)