EKONIKA - модный бренд обуви и аксессуаров. Задаем тренды в в fashion-индустрии с 1992 г. У нас более 110 магазинов в России, Беларуси, Казахстане, Кыргызстане, Узбекистане, удобный сайт и мобильное приложение для заказов онлайн.
Работать в EKONIKA - значит быть частью команды, которая решает амбициозные задачи, воплощает смелые идеи и движет компанию вперёд. У нас ценят профессионализм, поддерживают рост и верят в силу командных достижений.
Присоединяйтесь к команде EKONIKA на позицию модельера внедрения.
Основная задача: обеспечение высокого качества продукции с соблюдением технических требований и сроков.
Чем предстоит заниматься:
- Подготовка к работе над сезонной коллекцией: изучение аналитического отчета по сезонной коллекции, ознакомление с выводами и рекомендациями
- Работа с презентационными образцами: осмотр продукции и внесение замечаний в информационную систему
- Работа на фабриках поставщиков: получение от поставщиков плана производства и контроль за его соблюдением, подписание пробных партий перед запуском продукции в производство
- Контроль качества и сроков изготовления продукции, присутствие на технологических этапах производства
- Контроль комплектации ассортимента для отгрузки, соответствия упаковки и маркировки фирменным стандартам
- Внесение данных по прохождению товаром этапов в корпоративные информационные системы
- Участие в мероприятиях, направленных на снижение % брака, анализ рекламаций и причин возникновения скрытых производственных дефектов
- Осмотр и подготовка заключений о технологическом уровне и возможностях фабрик-претендентов
- Информирование руководства компании о фактах нарушения производителями соглашения об эксклюзивности и использования продукции компании под другими торговыми марками
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет в сфере fashion (приветствуется опыт с группой товаров обувь и аксессуары)
- Владение английским языком не ниже уровня А2
- Уверенное владение Excel, Word, Outlook, желателен опыт работы в Axapta
- Готовность к длительным командировкам в Китай, 4 месяца в сезон (7-8 месяцев в год)
Мы предлагаем:
- Конкурентный уровень заработной платы: оклад + годовой бонус по итогам работы компании за год
- Гибридный формат работы (с возможностью работать 1 день в неделю удаленно)
- График работы 5/2
- Начало рабочего дня на выбор с 8:00 до 10:00
- Офис в десяти минутах ходьбы от м. Достоевская и Менделеевская
- 100% оплату 10 больничных дней в году из расчета полного оклада
- Корпоративное обучение
Дополнительные бенефиты:
- ДМС
- Питание по льготным ценам в корпоративном кафе
- Подарочный сертификат на день рождения
- Скидки до 50% на коллекции EKONIKA
- Корпоративные скидки в World Class и Skyeng
- 100+ скидок от компаний-партнеров
- Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании и в особых жизненных ситуациях
- Поддержка семьей с детьми, подарки к праздникам и важным событиям
- Корпоративные сообщества: волонтерское движение, театральная студия, футбольный клуб