C&B expert

Основные обязанности:

• Участие в проектах по автоматизации HR-процессов, включая процессы вознаграждения и управления эффективностью.

• Поддержка процесса бюджетирования и прогнозирования затрат на персонал, а также подготовка ежемесячной отчетности с анализом отклонений по выплатам заработной платы.

• Участие в процедуре пересмотра заработной платы (salary review).

• Разработка и актуализация внутренних политик и процедур, касающихся компенсаций и льгот.

• Подготовка ежемесячных отчетов по HR-метрикам, численности персонала и затратам на сотрудников.

Требования к кандидату:

• Уверенное владение Microsoft Excel, включая сводные таблицы и сложные формулы.

• Знание английского языка на уровне Upper Intermediate и выше.

• Знание трудового законодательства Республики Казахстан.

• Опыт работы в сфере Compensation & Benefits (C&B) — не менее 3 лет.

• Практический опыт участия в проектах по автоматизации систем вознаграждения и оценки эффективности персонала.

• Опыт работы в международных компаниях приветствуется.