Руководитель отдела продаж / Руководитель продаж (РОП)

JOYLED — компания с характером.
Мы освещаем загородные дома, коммерческие объекты, рестораны, ТРЦ — не просто светом, а эмоцией и статусом.
В 2024 году мы выросли в 3 раза. В 2025 году масштабируем отдел продаж, усиливаем команду, ставим амбициозные цели — и ищем того, кто поведет за собой.

Условия

• Оклад + KPI (70.000) + % от выручки .

• Бонусы за результат — прирост выручки, чек, конверсии.

• Карьерный трек до коммерческого директора в течение 1–2 лет.

• Свобода действий — нет бюрократии, важен результат.

• Обучение и рост: с нами ты не остановишься в развитии.

Почему это предложение — не как все

• У нас нет «теплого места». Есть реальный вызов — взять отдел продаж, проанализировать, переделать, вырастить и управлять.

• Это работа руками и головой: ты не будешь сидеть в Excel — ты будешь строить систему, мотивировать, принимать решения, ошибаться и снова идти вперёд.

• Мы готовы платить выше рынка — но только за результат.

• Мы не обещаем “легко”. Зато — честно. Здесь можно расти быстро — в доходе, в статусе, в карьере.

Какие задачи ждут тебя на старте

• Разобраться в продукте, воронке и людях (менеджеры, хантеры, замерщики).

• Выстроить/оптимизировать воронку продаж: от лида до договора (у нас 3000+ лидов в сезон).

• Поднять конверсию на каждом этапе (КВАЛ → Замер → Сделка).

• Внедрить KPI, контроль, аналитику, отчётность по менеджерам.

• В связке с маркетингом и логистикой — довести систему до стабильности.

• Масштабировать: процессы, команду, подход, качество, оборот.

Кого мы точно ищем

Личность, а не “опыт 7 лет по списку”.

• С опытом в продажах от 3 лет (B2C, B2B — не принципиально).

• С системным мышлением, знанием воронок, CRM, цифр и метрик.

• Умеешь собирать команду, замотивировать, выстроить процессы.

• Знаешь, что продавать — это помогать клиенту принять лучшее решение.

• Не боишься рутины, но и не тонешь в ней — ты руководитель, а не надсмотрщик.

• Хочешь роста — карьерного и финансового — и понимаешь, что это всегда “в обмен” на вклад.

Что у нас уже есть — тебе в помощь

• 3000+ лидов в сезон (SEO, директ, соцсети, карты, партнерка).

• Готовая CRM, скрипты, стандарт работы с лидом и замером.

• Продукт, который люди покупают с эмоцией, не “через боль”.

• Офис в Москве и гибкий график (можно часть времени удалённо).

• Команда, где уже есть сильные игроки, ждущие лидера.

Кому точно НЕ подойдёт

• Тем, кто ждет четких инструкций и готов «просто контролировать».

• Тем, кто не любит продажи и не умеет “гореть”.

• Тем, кто ищет предсказуемость и не готов к интенсиву.

Если ты ищешь “больше, чем просто работу” — это может быть то, что ты искал.