Т8
Технический руководитель проектов (оптоволоконные сенсоры)
Не указана
- Английский язык
- Оптоволокно
- Лазерная техника
- Presentation skills
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
Обязанности:
- Подготовка и проведение технических презентаций, участие в семинарах, выступлениях о продуктах компании;
- Продвижение продукции компании в выделенных сегментах индустрии и для ключевых потенциальных заказчиков на разных уровнях технических ЛПР;
- Первичная обработка входящих запросов, анализ технических требований заказчика по каждому запросу (проекту), осуществление выбора окончательного технического решения и его согласование с отделом разработки;
- Системная совместная работа с существующими заказчиками по адаптации продуктов компании под их требования для совместного продвижении на рынок, инициировать и контролировать процессы доработки продукта;
- Анализ технических предложений конкурентов, участие в анализе конкурентоспособности продуктов компании совместно с ГИП, поиск новых рыночных сегментов и возможностей для компании на рынке.
- Опыт работы техническим руководителем проекта, разработчиком оборудования или инженером по продажам сложного технологического оборудования с длинным циклом продаж и внедрения не менее 3 лет;
- Предпочтительно опыт работы в сфере лазерной, волоконной оптики, электронного либо сложного промышленного оборудования.
- Личные качества: самостоятельность, инициативность, настойчивость, системное мышление, умение найти контакт с собеседником, чувство юмора.
- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня. У нас есть IT-аккредитация
- Система оплаты: фиксированный оклад + квартальные бонусы + годовая премия
- График работы: 5/2, с 10.00 до 18.30 (график можно сдвинуть в любую сторону)
- Формат работы: офисный и гибридный формат
- Офис рядом с метро Преображенская площадь
- Расширенный ДМС со стоматологией на сотрудников и детей после 3 месяцев работы
- Умеем отдыхать: каждый месяц играем в настольные игры, проводим корпоративы, ходим на экскурсии. А ещё у нас есть своя корпоративная валюта и за участие в активностях можно получать мерч
- Любим спорт: играем в футбол, волейбол, настольный теннис, плаваем на сапах, участвуем в Гонке Героев и велозаездах
- Поддерживаем обучение: даём скидки на изучение английского, доступ к внутренней библиотеке, проводим обучение внутреннее и внешнее, оплачиваем участие в конференциях
- Поощряем развитие: у каждого новичка есть наставник, который курирует прохождение испытательного срока, при необходимости составляем индивидуальный план развития сотрудников.