X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 5000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.
В дирекции по по технологическому развитию бизнеса открыта позиция консультанта SAP HR
Чем предстоит заниматься:
- Выполнение поддержки пользователей по всей функциональности SAP HR (PY (особенно в дни закрытия периодов), PT, OM, PA, роли и полномочия, LSMW);
- Функции поддержки - от консультаций пользователей и корректировки инструкций до внесения изменений в систему при фиксировании ошибок;
- Выполнение ЗИ по модулям PY, PT, OM, PA, связанных как с реализацией новых требований и изменений законодательства, так и необходимых для внутренних задач компании: - анализ поступающий ЗИ, работа с заказчиком по уточнению задачи; - выполнение настроек по модулям PY, PT, OM, PA, в том числе: реализация изменений процессов кадрового администрирования, внесение изменения в схему расчета заработной платы, внесение изменения в схему оценки времени постановка задачи разработчику;
- Составление документации (функциональные требования, функциональные спецификации, интеграционные тесты, описания настроек, инструкции);
- Сопровождение на этапе ОПЭ.
Требования к успешному кандидату:
- Знание функциональности SAP HR (PY (особенно в дни закрытия периодов), PT, OM, PA, роли и полномочия, LSMW);
- Опыт работы по выполнению настроек по модулям PY, PT, OM, PA;
- Опыт работы с отладчиком.
Дополнительно:
- Это декретная ставка, просьба в сопроводительном письме указать, согласны ли вы на декретную ставку и ваши ожидания по зарплате!
Мы предлагаем:
- Возможность работать удалённо или в гибридном формате;
- Официальное оформление в аккредитованной IT-компании с белой ЗП, ежеквартальные премии по результатам работы;
- Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» / удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники»
- Гибкий график работы (с 8/9/10 утра) / График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
- Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
- Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
- Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов;
- Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops;
- Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофов ы, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
- Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья;
- Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»);
- Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
- Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию;
Присоединяйся к команде X5 Tech, чтобы создавать будущее ритейла вместе с нами!