Прогмакс Девелопмент

Специалист по кадровому делопроизводству

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Кадровое делопроизводство
  • Воинский учет
  • Оформление кадровых приказов
  • Разработка должностных инструкций
  • Трудовое право
  • Внимательность
  • Делопроизводство

SoftMaster - активно растущая IT-компания, реализующая международные проекты и инновационные решения в сфере iGaming. Наша команда насчитывает уже более 650 сотрудников, работающих как из офисов России и Беларуси, так и из других локаций по всему миру.


Наши продукты активно применяются крупнейшими мировыми онлайн-казино и позволяют нам уже не один год занимать лидирующие позиции в индустрии.

Мы приглашаем Специалиста по кадровому делопроизводству стать частью нашей команды приглашаем вас стать частью нашей команды.


Позиция предполагает работу из офиса в Минске.

Чем предстоит заниматься:
  • ведением полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска (все виды) и пр.);

  • формированием и учетом личных дел сотрудников, ведением трудовых книжек работников;

  • ведением и сдачей отчетности для ПВТ, и госучреждений;

  • ведением воинского учета;

  • консультированием сотрудников компании по кадровым вопросам, разработкой ЛПА и должностных инструкций;

  • сопровождением ОТ в компании;

  • работать во внутренних системах компании.

Что для нас важно:
  • высшее профессиональное образование;

  • знание Трудового кодекса Республики Беларусь;

  • опыт работы в области кадрового делопроизводства компаний-резидентов ПВТ от 3х лет;

  • опыт ведения воинского учета обязателен;

  • опыт разработки локальных нормативных актов, должностных инструкций;

  • опыт работы с охраной труда в организации;

  • опыт работы с Google Docs;

  • опыт работы с 1С и другими программами кадрового учета;

  • умение работать в режиме многозадачности;

  • ответственность, внимательность, самостоятельность;

  • готовность к ситуационному дискомфорту.

Мы предлагаем:
  • официальное трудоустройство по ТК РБ с первого дня, полный социальный пакет;

  • фиксированную заработную плату (точная сумма определяется по итогам интервью и зависит от уровня навыков), с возможностью ежегодного повышения по результатам работы;

  • нормированную 40-часовую рабочую неделю, график 5/2 и гибкое начало рабочего дня;

  • комфортный офис и возможность улучшить свое рабочее место по запросу (например, выбрать удобное кресло, клавиатуру, мышь);

  • 3 оплачиваемых sick days в год;

  • доступ к внутренней библиотеке курсов, а также возможность прохождения внешнего обучения за счет компании;

  • широкий выбор ароматного чая, бодрящего кофе, полезных снеков, свежих фруктов и других вкусных перекусов на уютной офисной кухне, чтобы поддерживать энергию и оставаться продуктивными в течение дня;

  • пятничные обеды из лучших ресторанов города за счёт компании;

  • тимбилдинги, корпоративы, настольные игры — мы умеем не только работать, но и классно отдыхать вместе!

В компании поддерживается атмосфера, где можно развиваться, делиться знаниями и работать в комфортных условиях без строгих правил и дресс-кода.

Чтобы стать частью нашей команды, необходимо пройти следующие этапы

  • Пройти письменный тест (до 1 часа).

  • Пройти интервью с HR.

  • Пройти интервью с руководителем отдела.

Мы рассматриваем все отклики и свяжемся с подходящими кандидатами.

Спасибо за ваш интерес к SoftMaster!