
STONE
Менеджер по кадровому администрированию/Специалист по кадрам
Не указана
- Кадровое делопроизводство
- Договорная работа
- Трудовой кодекс РФ
- Оформление приема на работу
- Оформление перевода работника
- Оформление увольнений
- Архивирование документов
- Бумажный документооборот
- Оформление больничных листов
- Оформление трудовых книжек
- Электронный документооборот
- Хранение документов
- Оформление личных дел
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Трудовое право
- Отчетность в СФР
- Оформление отпусков
- Миграционный учет
- Табель учета рабочего времени
Компания STONE ищет Менеджера по кадровому администрированию в команду Департамента по управлению персоналом.
Что мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней;
- Конкурентную заработную плату (готовы обсуждать по результатам собеседования);
- Режим работы: в офисе;
- График работы: пн - чт с 9.45 до 19.00, пт с 9.45 до 18.00;
- Программу STONE Rewards – компенсация затрат на well-being- фитнес, здоровье, хобби или другие активности на выбор;
- Масштабные задачи и возможность карьерного роста – 60% руководителей выросли внутри компании;
- Академию STONE - обучение за счёт компании, доступ к электронной библиотеке;
- Доставку ужина за счет компании из Яндекс.Еды, если возникла необходимость задержаться на работе;
- Активную корпоративную жизнь – мероприятия для сотрудников и их детей, подарки к знаменательным датам и событиям, футбольный клуб, силовые тренировки, волейбол, занятия по йоге и пилатесу, масштабные корпоративные мероприятия, благотворительные проекты.
В зону ответственности будет входить:
- Кадровое администрирование в полном объеме (несколько юр.лиц, 300-400 чел);
- Работа в КЭДО;
- Ведение табельного учета (вахта, смены и пр.);
- Миграционный учет (СНГ/ЕАЭС, уведомления, проверка документов, работа с патентами);
- Работа с договорами ГПХ;
- Подготовка и сдача отчетов в СФР;
- Подготовка копий документов сотрудников, справок с места работы;
- Работа с запросами от контролирующих органов, в том числе внутренний аудит;
- Работа с архивом.
Для нас важно:
- Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
- Знание трудового законодательства и принципов кадрового администрирования;
- Опыт работы с миграционным законодательством в части трудоустройства иностранных граждан;
- Умение работать с несколькими юридическими лицами одновременно;
- Приветствуется опыт работы с КЭДО и знание учетной системы 1С:ЗУП;
- Ответственность, внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами.