Чем предстоит заниматься:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение
- Оформление, учет и заполнение трудовых книжек, ведение журнала
- Оформление отпусков, командировок, листков нетрудоспособности
- Составление графика отпусков и контроль его исполнения
- Ведение табеля учета рабочего времени
- Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы
- Подготовка справок с места работы и копий трудовых книжек
- Помощь в адаптации нового персонала
- Организация корпоративных мероприятий, оформление заказов на подарки сотрудникам
- Законченное высшее образование
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1-го года (штатная численность не менее 80-100 человек)
- Умение работать с графиками сменности и графиками работы на вахте (является преимуществом)
- Знание всех участков кадрового делопроизводства
- Знание Трудового кодекса Российской Федерации
- Понимание основ документооборота
- Готовность работать в единственном лице, высокий уровень ответственности
- Знание 1С ЗУП
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого дня
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00
- Место работы: г. Пермь, ул. Промышленная, д.105
- ДМС (после прохождения испытательного срока)
- Отличные возможности для развития
- «Больничный без больничного» - дополнительно до 5 дней оплачиваемых отгулов в год
- Сертификат на оплачиваемый отгул в День рождения
- Акция "Приведи друга" - от 10 000 рублей за приведённых в Компанию сотрудников
- Скидки на продукцию компании
- Корпоративный футбол/волейбол и иные виды спорта
- Корпоративный транспорт от Нагорного или Верхние Мулы