НПП Краснознаменец

Инженер-технолог 1-3 категории-

67 000 - 84 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Разработка технологической документации по термической обработке заготовок (отжиг, нормализация, закалка, отпуск). Расчёт норм времени.
  • Разработка и внедрение технологических процессов изготовления корпусных деталей, нестандартного инструмента, картонной и деревянной тары, спецоснастки,а так же сборочных единиц
  • Осуществление подбора режущего, измерительного и вспомогательного инструмента, а так же технологической оснастки для выполнения операций механической обработки и сборки изделий
  • Контроль выполнения технологического процесса на производственных участках
  • Выявление и устранение причин отклонения от установленной технологии
  • Оформление извещений об изменениях в технологической документации в связи с выявлениями несоответствий, изменениями оборудования или модернизацией техпроцессов
Требования:
  • Высшее образование

  • Умение читать чертежи

  • Знание программы КОМПАС-3D или умение работать в других САПР

  • Понимание базовых принципов работы фрезерных и токарных станков

  • Владение офисными программами

  • Понимание базовых принципов автоматов продольного точения, токарных обрабатывающих центров

  • Умение определять последовательность операций, режимы резания для обработки металлов на универсальных станках ЧПУ

  • Знание основ термообработки (закалка, отпуск, отжиг)

  • Умение работать в команде

Отдельный пункт требований для категорий:

  1. Для 1 категории необходим опыт работы на должности инженер-технолог 2 категории не менее 3-х лет
  2. Для 2 категории опыт работы не менее 3 лет
  3. Для 3 категории рассматриваем кандидатов без опыта (образование высшее техническое)

Условия:

  • стабильная работа на предприятии в составе Государственной корпорации «Ростех»;
  • график работы 5/2 (выходные сб-вс);
  • официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
  • стабильная выплата заработной платы без задержек 2 раза в месяц;
  • введение в должность и обучение;
  • доплаты и компенсации по коллективному договору;
  • утренняя развозка из ЖК Цветной город;
  • новогодние подарки детям, тренажерный зал для сотрудников на территории предприятия, профсоюзная организация, мед.пункт, столовая.