ИТ-Экспертиза

Технический писатель IT

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Разработка технических заданий
  • Техническая документация
  • Английский — B1 — Средний

Наша компания активно растет, сейчас в работе много крупных интересных проектов. И в перспективе этого года их станет еще больше. А потому мы планируем усилить нашу команду профессиональным техническим писателем.

Функциональные обязанности

  • Технологическая поддержка подготовки технических публикаций;
  • Оценка качества и полноты документирования за ТП;
  • Разработка технических документов, адресованных специалисту по информационным технологиям;
  • Разработка сложных проектных документов;
  • Ведение и контроль пакета документации на закрепленном проекте;
  • Сбор данных. Обработка, анализ и умение сформировать документы на их основании.

Требования

  • Высшее техническое образование;

  • Грамотное владение русским языком;

  • Знание методологий разработки технической документации и стандартов оформления текстов;

  • Опыт работы в качестве технического писателя в сфере информационных технологий;

  • Навыки работы с инструментами создания схем/диаграмм;

  • Знание спецификации OpenApi и опыт её использования (а также WSDL и т.д.);

  • Навыки работы с языками разметки (Markdown, reStructuredText, AsciiDoc);

  • Опыт работы с Git (git checkout/pull/commit/push + разрешение конфликтов при слиянии);

  • Знание средств автоматизированного развертывания документации;

  • Знание генераторов статических сайтов для создания документации (Sphinx, MkDocs, Hugo, Jekyll)


Условия:

  • Аккредитованная ИТ-компания;

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

  • Удобный офис шаговой доступности от м. Спортивная, гибридный формат работы.

  • Компенсация фитнеса и ДМС в зависимости от стажа работы в компании;

  • Компенсация больничного до 100% оклада;

  • Оптимальный режим работы с гибким началом рабочего дня;

  • Оплата обучения и сертификации для сотрудников;

  • Бесплатное участие в профильных мероприятиях (конференции, семинары, выставки);

  • Система наставничества и обучение внутри компании;

  • Индивидуальные программы развития;

  • Бонусы от компании на знаковые даты и события;

  • Корпоративные мероприятия и различные активности;