НЛМК-ИНЖИНИРИНГ — один из крупнейших проектных институтов в российской металлургии. Компания выполняет комплексное проектирование объектов металлургической промышленности, энергетики, машиностроения, транспорта и др. При проектировании промышленных объектов применяются лучшие мировые практики и технологии.
АО "НЛМК - Инжиниринг" | Управление проектных работ | Теплоэнергетический отдел | группа проектирования наружных тепловых сетей.
Вакансия открыта на период декретного отпуска до 31.12.2026 г.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать проекты теплоэнергетических трубопроводов и оборудования и спецификации материалов (в т.ч. сбор исходных данных, выполнение расчетов, участие в совещаниях, разработка технических решений, их увязка с другими отделами, выполнение подготовки и выдача заданий смежным подразделениям, информирование руководителя о выполнении работ в соответствии с графиком);
- Осуществлять авторский надзор в части выполнения решений технических вопросов при строительстве и ремонте проектируемых объектов;
- Выполнять работу по корректировке документации, выдаваемой Заказчику в установленном порядке;
- Гарантировать соответствие разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, условиям и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также заданию на их разработку.
Для нас важно:
- Высшее (оконченное) образование, по направлению "промышленная теплоэнергетика" (инженер-теплоэнергетик);
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 1-ого года;
- Навыки работы в программе Autocad/Nanocad, Model Studio Excel(хотя бы минимальный уровень), Word;
- Знание Revit, будет вашим преимуществом;
- Уверенный пользователь ПК (владение Microsoft Office).
Работа в группе НЛМК- это:
- Самые современные технологические практики;
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование;
- Открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи;
- Программы профессионального и карьерного развития;
- Программы обучения в собственном Корпоративном университете;
- Корпоративные льготы: пенсионная программа, путевки для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря, скидки от партнеров;
- Бесплатный доступ к электронным библиотеками МИФ и Альпина Диджитал;
- Ежегодная индексация заработной платы, годовые бонусы за результат.