red_mad_robot — технологическая компания с экспертизой в запуске цифровых продуктов и новых бизнесов. Включает red_mad_robot AI — центр исследований и разработки ИИ-решений.
Мы в поиске HRD, которому предстоит вместе с нами запустить новый банк в Казахстане. Предстоит много работы с командой C-level по выстраиванию структуры подразделений, формированию команды и управлению HR-процессами для развития сотрудников.
Сейчас в команде уже работает 160+ человек, до конца 2025 года мы планируем рост до 500 человек.
Что ты будешь делать:
- Выстраивание процессов с 0, их координация, автоматизация(найм, онбординг, мотивация, кдп, C&B, обучение и развитие);
- Найм, мотивация и управление HR-командой (HRBP, рекрутмент, внутриком, кадровое делопроизводство);
- Разработка и внедрение HR-стратегии и ее реализация;
- Разработка и внедрение стратегии к целеполаганию и выполнению поставленных целей команды;
- Разработка процесса развития и обучения, комплектация команды необходимыми компетенциями;
- Внедрение метрик и процессов регулярной HR-аналитики и отчетности;
- Развитие HR-бренда компании и построение корпоративной культуры;
- Консультация команды C-level и менеджмента по вопросам организационного развития и управления талантами.
От тебя:
- Бизнес-ориентированный HRD с опытом работы в быстрорастущей компании (численность от 100 человек, идеально финтех);
- Опыт работы HR-директором/HR бизнес-партнером в компаниях крупного и среднего бизнеса;
- Опыт внедрения HR-процессов и инструментов;
- Опыт управления командой;
- Умение работать в режиме сжатых сроках, гибкость в решении задач, умение находить выход из нестандартных ситуаций.
- Готовность к релокации в Казахстан.
Чего ждать от роботов:
- Работа в сильной команде, где ценят инициативу, договорённости и честную обратную связь. Влиться и освоиться тебе поможет ментор. Позже ты тоже сможешь стать ментором для других;
- Развитие — наш пунктик: берёмся за сложные задачи, которые нас продвинут. Проводим школы и интенсивы, чтобы прокачаться. Зовём интересных гостей для развития кругозора;
- Всё по-честному: у нас белая зарплата и оформление в штат с первого дня, ДМС с хорошими условиями через 3 месяца работы;
- И телу приятно: мы уважаем гибкий график и возможность совмещать офис с работой из дома. Офис в Казахстане (Астана и Алматы)