Mega Pharma

Менеджер по логистике

250 000 - 400 000 KZT
  • Шымкент
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • Логистика
  • Транспортная логистика
  • Оптимизация логистических процессов
  • Логистика поставок

В стабильно быстро развивающуюся компанию по производству и продаже медицинских изделий MEGA PHARMA в отдел логистики требуется- менеджер по логистике.

Обязанности:
• Обеспечение бесперебойного процесса поставок медицинских товаров (импорт из Китая, Узбекистана, России, Индии;
• Координация документооборота логистических процессов по перевозке товаров;

• Документальное сопровождение импортных грузов/товаров, включая составление сопроводительных документов в соответствии с действующим таможенным законодательством Республики Казахстан;

• Сопровождение сделок: подготовка и проверка документов (контракты, инвойсы, упаковочные листы, сертификаты и др.);

• Проверка корректности информации в инвойсах, упаковочных листах, CMR, ТТН;

• Взаимодействие с брокерскими компаниями с целью подачи необходимых документов/отчетов/писем для таможенного оформления ТМЦ, а также с целью контроля таможенного оформления ТМЦ.

• Обеспечение процесса поставок медицинских товаров по всей территории Казахстана (клиентам компании)

• Соблюдение и контроль требований холодовой цепи при перевозке товаров

• Ведение отчетности по поставкам

• Взаимодействие с отделом закупок, продаж, склад и бухгалтерия

• Оформление, проверка и передача первичной бухгалтерской документации в отдел бухгалтерии компании по принятым/списанным/возвратным товарам;

• Оформление и сопровождение претензионных требований перевозчикам по поврежденным товарам.

Требования:
• Знание процедур импорта товаров (документооборот, таможенные режимы)
• владение навыками работы в программах 1С, Excel, Microsoft и т.д;
• Опыт работы от 3 лет в сфере логистики или внешнеэкономической деятельности (ВЭД).
• Умение контролировать и координировать погрузки/загрузки, логистические операции
• Высшее образование;
• Знание английского/китайского языка (будет преимуществом)

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом РК
  • Корпоративная сотовая связь;
  • Обед за счет компании;
  • Развозка сотрудников.

​​​​​