ЭТМ, компания

Комплаенс-менеджер

От 100 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Комплаенс
  • Служебные проверки
  • Выявление рисков
  • Деловая переписка
  • Мониторинг законодательства

ЭТМ — это комплексный федеральный поставщик инженерных систем, входящий в список 200 крупнейших* компаний России.

В связи с расширением отдела, открыта вакансия специалиста в отдел комплаенс.

Обязанности:

  • Разработка и/или обновление имеющихся внутренних регламентов, положений, политик, регламентация бизнес-процессов в компании.
  • Внедрение антикоррупционных мероприятий.
  • Разработка и проведение программ обучения, тренингов, вебинаров по комплаенс-тематике.
  • Участие в мероприятиях по управлению рисками и внутреннему контролю по заданиям руководителя отдела комплаенс.
  • Отслеживание изменений в требованиях законодательства, применимых к компании.
  • Определение перечня критических рисков нарушения законодательства.
  • Проведение проверок соблюдения внутренних регламентов и правил, программ лояльности, соблюдения антикоррупционного стандарта.
  • Работа с обращениями сотрудников.
  • Проведение оценки контрагентов на соответствие принципам должной осмотрительности.
Требования:
  • Наличие высшего образования, предпочтение экономическому, юридическому, охране труда, управлению персоналом.
  • Опыт работы в комплаенс либо в службе управления персоналом, внутреннем аудите, финансах, юриспруденции, охране труда.
  • Опыт работы с соблюдением требований законодательства, понимание законов и нормативных актов, умение «читать» законы и нормативные акты, следить за их изменениями.
  • Обязателен опыт работы в коммерческих компаниях, понимание целей бизнеса и того, как комплаенс может помочь в их достижении.
  • Грамотная устная и письменная речь, навыки проведения презентаций.
Условия:
  • Работу в крупной, стабильной, развивающейся компании, лидере на рынке дистрибьюции инженерных систем.
  • Комфортный офис в центре города, в пешей доступности от ст. м. "Пл. Восстания", "Пл. Ал. Невского", "Чернышевской".
  • Уровень дохода: оклад + квартальные премии.
  • Обучение и поддержку на всех этапах работы.
  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, социальные гарантии и выплаты.
  • Бесплатные тренировки по футболу, тег-регби, настольный теннис, членство в беговом клубе.
  • Корпоративные скидки на изучение английского языка.
  • Бесплатные билеты в театры города на ежемесячной основе.
  • Скидки на матчи клуба "Зенит".
  • Частичная компенсация стоимости парковки.
  • Подарки для сотрудников на праздники и дни рождения, подарки детям на Новый Год, регулярное проведение конкурсов для сотрудников и детей.
  • График работы с 8.30 до 17.30, в пятницу до 16.30. Возможна гибридная работа (часть дней с присутствием в офисе, часть удаленно).