Компания «Русская Дымка» - флагман в производстве оборудования для самогоноварения, сыроварения, консервирования и пивоварения. Более десяти лет мы помогаем покупателям с удовольствием и выгодой готовить вкусные и натуральные напитки и продукты. Для этого мы построили целый комплекс предприятий более чем на 17 000 м2, куда входят сборочный, электротехнический, заготовительный, механический цеха. Всю продукцию разрабатывают высококвалифицированные специалисты собственного конструкторского бюро и инженеры технического отдела.
Вам предстоит:
- Управление внедрением системы ухода и обслуживания оборудования;
- Организация хранения документации по оборудованию, формирование паспортов на оборудование (основные параметры оборудования, плановые режимы работы);
- Создание инструкций по работе на оборудовании;
- Обучение сотрудников работе, обслуживанию и ремонту оборудования;
- Создание и обновление аналитической таблицы по видам неисправностей и реагировании на них, а так же раннем предупреждении поломок;
- Создание визуальных инструкций по обслуживанию и ремонту оборудования работником и по проведению ППР сотрудником инженерно-технического отдела;
- Участие в проводимых аварийных ремонтах и ППР с целью определения «узких мест» и уязвимостей оборудования для определения способов работы и обслуживания, предотвращая аварийные остановки;
- Участие в монтаже, наладке, испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных образцов оборудования;
- Помощь в расчете экономической целесообразности приобретения нового оборудования или модернизации текущего.
Ждем от вас:
- Образование высшее/ среднее по специальности Металлообработка, Станкостроение, Машиностроение, Автомобили и автомобильное хозяйство;
- Приветствуется опыт работы связанный с обслуживанием и ремонтом оборудования;
- Приветствуются базовые знания в электронике, сварочном/токарном/ слесарном деле по металлу;
- Умение думать, анализировать и структурировать информацию;
- Умение находить нестандартные решения стандартных задач.
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
-
Достойная и своевременная оплата труда 2 раза в месяц, ежегодная индексация;
-
Полное обеспечение спецодеждой, обувью и средствами защиты;
-
Комфортные условия труда (теплый цех, душ, раздевалка, обеденная зона);
-
Поддержка и наставничество на этапе адаптации, полное введение в рабочий процесс;
-
Вознаграждение за участие в акции "Приведи друга" (до 10 000 за каждого приведенного друга);
-
Корпоративная культура, подарки к праздникам;
-
Скидки на продукцию собственного производства.