ВИС

Координатор отдела трейд маркетинга / трейд-маркетолог

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Наполнение контентом
  • Настройка тегов
  • Контроль исполнения маркетинговых условий
  • Подготовка rich-контента
  • оформление документации
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Документооборот
  • Навыки продаж
  • Метатеги
  • HTML
  • HTML-теги
  • Rish-контент
  • Теги
  • XL
  • ВПР
  • Сводные таблицы
  • Лидогенерация

Обязанности:

1. Формирование и наполнение контентом карточек продукции на сайтах и мобильных приложениях интернет-аптек партнеров.

2. Подготовка, контроль размещения готового рич-контента.

3. Анализ поиска на сайтах аптечных сетей, а также настройка/формирование тегов и синонимов.

4. Разработка трейд-маркетинговых активностей, расчет и контроль ключевых показателей эффективности акций.

5. Контроль исполнения условий маркетинговых договоров с аптечными сетями: выкладка, наличие, акции (в том числе, аудит аптечных организаций на территории СПБ).

6. Выполнение листа заданий от руководителя и менеджеров по работе с ключевыми клиентами.

Требования:

· Аналитический склад ума

· Знание особенностей подготовки материалов для размещения в сети Интернет;

· Владение методами интернет-продвижения, знание основ разработки контента;

· Умение собирать и анализировать информацию;

· Уверенный пользователь MS Office (обязательно отличное владение XL).

Условия:

· Официальное оформление согласно ТК РФ с первого дня;

· График работы: 5/2, с 9-18 или 10-19.

· Комфортабельный офис класса А + в пешей доступности от ст. м. Электросила (4 минуты), оборудованное рабочее место;

· Своевременная и белая заработная плата, социальный пакет (оплата больничного, отпуска);

· Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально;

· Работа в молодой и динамичной команде профессионалов.

Мы создаём привлекательные рабочие места , обучаем новых сотрудников и способствуем их профессиональному и личностному росту. ВИС постоянно развивается в соответствии с тенденциями в области фармацевтики. Ключевые принципы работы с персоналом: возможности профессионального и карьерного роста, достойное денежное вознаграждение, уважительное отношение со стороны руководителей и коллег, гибкий график работы для определённых категорий сотрудников, гарантии социальной поддержки. Работа в ВИСе - это гарантия надёжности и постоянного роста для тех, кто нацелен на высокие результаты.