Начальник отдела по развитию профильных услуг

Акционерное общество «Россети Янтарь» создано в 1945 году, и сегодня является самой крупной сетевой компанией на территории Калининградской области.

Если Вам интересна работа в одной из крупнейших компаний России, если Вы хотите быть частью сплоченной команды электроэнергетиков, если Вы готовы следовать корпоративным ценностям нашей компании – мы будем рады познакомиться с Вами!

Вакансия для соискателей с управленческим опытом 3-5 лет.

Опыт работы в энергетических компаниях не менее 5 лет. Занимаемые должности :инженерные должности преимущественно в части эксплуатации электроустановок 0,4-15 кВ

Чем предстоит заниматься:

• текущее планирование и организация работы отдела;
• подготовка и согласование технических условий/заданий на проектирование по реконструкции объектов ЭСХ;
• ведение договорной работы (в т.ч. разработка проектов договоров и их согласование в установленном порядке, осуществление контроля за ходом исполнения договоров) ;
• организация и контроль переписки с потребителями;
• взаимодействие с контрагентами;
• разработка проектов организационно-распорядительных документов (положений, инструкций, распоряжений и т.п. );
• участие в подготовке ежемесячной отчетности (контрольный срез по выполнению плановых показателей);
• контроль бизнес-процессов в соответствии с функциональными обязанностями.

• договорная работа;

• разработка технических заданий (условий);

• подготовка технических заключений;

• проверка проектной документации;

• - ведение внутренней и внешней переписки.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее техническое образование ;
• Организация рабочего процесса (умение ставить цели и задачи и контролировать их достижение);
• Знание и понимание бизнес-процессов большой компании;
• Знание основ закупочных процедур по Федеральному закону № 223;
• Развитые устные и письменные навыки;
• Продвинутые переговорные навыки;
• Аналитические навыки;
• Управленческие навыки;
• Умение работать с большим объемом информации.

• Уверенный пользователь ПК. Приветствуется знание программы 1С:Управление холдингом и АСУ ПТП, СУПА, системы электронного документооборота (СЭДО) и умение работать на гео-информационных порталах.

Приветствуется наличие дополнительных профессиональных компетенций (прохождение семинаров, тренингов, курсов по повышению квалификации и т.п.);

Деловые и личностные качества:

-Коммуникабельность, самоорганизация и дисциплина, умение работать в команде, инициативность, лидерские качества, ориентированность на результат

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

Обширный соцпакет (ДМС, компенсация коммунальных расходов-50%, дополнительные выплаты к отпуску, после первого года работы выплата надбавки, компенсация на приобретение путевок для сотрудников в санаторий-профилакторий «Энергетик» и т.д.).

Будем рады видеть Вас частью нашей профессиональной команды!