Новосибирскавтодор

Директор филиала

Не указана
  • Барнаул
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

В связи с открытием филиала по содержанию и ремонту автомобильных дорог требуется директор филиала.

Должностные обязанности:

  • Планирование и руководство деятельностью филиала (содержание и ремонт автомобильных дорог);
  • оперативное управление филиалом и удаленными участками, решение административно-хозяйственных вопросов, планирование и отчетность по работе филиала в масштабах месяца, квартала, года;
  • распределение обязанностей и определение степени ответственности подчиненных сотрудников;
  • заключение договоров на выполнение работ и контроль их выполнения (в соответствии с полномочиями, определенными в доверенности);
  • создание необходимых в соответствии с требованиями законодательства условий для деятельности работников филиала;
  • контроль над соблюдением законодательных норм и требований, внутренних регламентов и правил, стандартов качества работы по направлению деятельности филиала;
  • организация работы строительного контроля;
  • представление интересов Общества и филиала в органах судебной власти, органах государственной власти и надзорных органах, а также во взаимоотношениях с иными хозяйствующими субъектами в пределах полномочий, предусмотренных выданной Обществом доверенностью.

Требования:

  • Опыт работы руководителем в дорожной отрасли от 1 года или руководителем производственной компании от 5-ти лет;
  • Опыт организации и управления процессом содержания автомобильных дорог, производства ремонтно-строительных работ, опыт планового ведения производственно-хозяйственной деятельности, опыт работы с представителями Заказчика, административными и муниципальными образованиями, разрешительными органами, ГИБДД, энергоснабжающими организациями, и т.п;
  • Хорошие административные навыки, лидерские качества, умение четко ставить задачи и своевременно контролировать их выполнение.

Условия:

  • Работа в крупнейшей дорожно-строительной компании Новосибирской области;
  • Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
  • Ежемесячное, ежеквартальное и годовое премирование по итогам работы (выполнение экономических показателей);
  • ДМС после испытательного срока;
  • Релокационный пакет: оплата жилья, затраты на переезд;
  • Место работы: г. Барнаул.

Уровень заработной платы обсуждается с финальными кандидатами.