Обязанности:
- Организация подбора работников, их обучения
- Аналитика рынка труда
- Контроль эффективности работы всего персонала в целом и отдельных специалистов
Условия:
- График работы 5/2
- Официальное трудоустройство
Более подробно о вакансии вам расскажут на собеседовании!