Требования:
- высшее техническое образование (IT или смежные направления);
- опыт тестирования от 5 лет, опыт тест-менеджмента/управления командой от 3х лет;
- глубокое понимание жизненного цикла разработки ПО, методологий тестирования и процессов обеспечения качества;
- опыт использования систем управления тестами, дефектами и задачами;
- практический опыт ручного и автоматизированного тестирования;
- владение инструментами автоматизации web и desktop тестирования (Selenium, Postman, JMeter, Sikuli и др.) и языками программирования (Python/Java/JavaScript/SQL);
- опыт работы с Linux, Windows;
- навыки планирования и распределения задач, работа с отчётностью по QA, управление рисками;
- опыт формирования и развития команды (адаптация, обучение, performance review и т.д.).
Обязанности:
- тестирование ПО;
- управление и развитие команды.
Условия:
- уровень зарплаты зависит от опыта и обсуждается индивидуально;
- полностью "белая" зарплата, стабильная выплата два раза в месяц;
- система бонусов, 13-я зарплата;
- официальное трудоустройство, отпуска, больничные согласно ТК РФ;
- ДМС;
- профессиональный рост (обучение и возможность сдачи сертификационных экзаменов за счет компании);
- дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудников;
- интересные и веселые корпоративные мероприятия.