ГБУЗ «Научно-практический клинический центр диагностики и телемедицинских технологий ДЗМ»

Администратор проектов (здравоохранение)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Английский язык
  • Организация деловых встреч
  • Планирование ресурсов
  • Agile
  • Scrum
  • Управление ресурсами
  • Планирование бюджета
  • Организация работы сотрудников
  • MS PowerPoint
  • Сбор требований
  • Работа с большим объемом информации
  • Английский — B2 — Средне-продвинутый

Обязанности:

  • Обеспечение надлежащей коммуникации между участниками команды (сбор обратной связи, её структуризация и сортировка, преобразование к единому виду);
  • Координация деятельности членов команды по рабочим вопросам;
  • Организация совещаний и командных встреч для обсуждения рабочих моментов в рамках выбранной методологии;
  • Подготовка и оформление аналитической отчётности по проекту в разрезе выбранного периода;
  • Выявление проблем и рисков в работе проектной команды;
  • Выполнение текущих поручений руководителя проекта;
  • Участие в проектной деятельности организации в качестве члена рабочей группы;
Требования:
  • Навыки в области управления проектами;
  • Опыт в создании и ведении документации проекта;
  • Знание нормативных документов по профилю деятельности;
  • Уровень английского языка не ниже В2.

Будет преимуществом:

  • Опыт сопровождения проектов в сфере искусственного интеллекта и компьютерного зрения.
  • Опыт работы в практическом здравоохранении и/или в научных подразделениях.

Мы предлагаем:
  • Условия: стабильная, динамично развивающаяся государственная организация. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня.
  • Место работы: историческое здание в центре столицы в шаговой доступности от м. Трубная, м. Кузнецкий мост, м. Чеховская, м. Охотный ряд, м. Театральная. Комфортный и офис, современные переговорные, комнаты для приема пищи и отдыха, наличие кафе на территории.
  • Режим работы: работа в офисе, по будням с 09:00 до 17:30 (30 минут перерыв для отдыха и питания), с возможностью изменения начала и окончания рабочего дня по согласованию с руководителем. Выходные дни - суббота и воскресенье. Праздничные соответственно государственным.
  • Корпоративная культура и объединения: комфортная деловая атмосфера, корпоративные мероприятия, действующий молодежный совет, членство в профсоюзе, возможность участия во внешних мероприятиях среди организаций ДЗМ, настольный теннис в офисе.
  • Обучение и развитие: собственный Учебный центр для врачей-рентгенологов и рентгенолаборантов, регулярное обучение и тренинги по направлению деятельности, возможность участия в амбициозных и масштабных проектах в области здравоохранения.