Recruit expert

Коммерческий директор (CCO)

700 000 - 1 500 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление командой
  • Управление продажами
  • Развитие продаж
  • Стратегическое мышление
  • B2B Продажи
  • Заключение договоров
  • Деловая коммуникация
  • Мониторинг рынка
  • Деловое общение
  • проведение переговоров с первыми лицами компании
  • Развитие ключевых клиентов
  • Бизнес-планирование
  • Управленческие навыки
  • Аналитическое мышление

"Sabiland” - эксперты рынка детской продукции в Казахстане, с 30 летней историей, широкой дистрибьюторской сетью по всему Казахстану и странам СНГ и с портфелем всемирно известных детских брендов.Мы официальные дистрибьюторы американской корпорации Mattel в Казахстане, продаем всемирно известные бренды Barbie, Hot Wheel, Enchantimals, Disney и другие.

В связи с развитием коммерческого направления ищем опытного коммерческого директора, способного трансформировать стратегию в результат.

Обязанности:

  • Управление коммерческим блоком: продажи, маркетинг, контракты, аналитика;

  • Разработка стратегии увеличения выручки и прибыли;

  • Курирование региональных менеджеров и руководителей отделов;

  • Контроль выполнения условий партнёрских договоров;

  • Участие в бюджетировании, управлении ассортиментом и ценообразовании;

  • Организация регулярных планёрок, аудитов, рабочих визитов;

  • Внедрение и анализ бизнес-аналитики, отчётности, управленческих инструментов;

  • Оптимизация работы команды и развитие кадрового резерва;

Требования:
  • Опыт в коммерческом управлении в сфере дистрибуции (FMCG или фарма);

  • Опыт работы на руководящей позиции с подчинённой командой;

  • Владение инструментами финансового анализа, договорного управления и планирования;

  • Умение управлять эффективностью, внедрять метрики и добиваться результатов;

  • Развитые лидерские качества, системное мышление, готовность к командировкам;

Условия:
  • Участие в стратегическом развитии компании;

  • Высокую степень ответственности и самостоятельности;

  • Прозрачную систему мотивации, зависящую от результата;

  • Вовлечённую команду, чёткие процессы и прямое взаимодействие с собственником;

  • Профессиональные вызовы и возможность влиять на рост бизнеса.

Готовы обсудить ваш опыт и мотивацию. Откликайтесь прямо на hh.kz или пишите в личные сообщения.
Конфиденциальность гарантируем.