СВЕТОФОР

Старший администратор стоматологии

От 100 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

ОБЯЗАННОСТИ:

  • работа за стойкой (весь функционал линейного администратора: запись на прием, подтверждение визитов и т.д.), обеспечение высокого уровня обслуживания пациентов и их сопровождения по ходу лечения;
  • контроль соблюдения администраторами кассовой дисциплины, обучение;
  • участие в подборе и адаптации персонала, обучение администраторов;
  • управление администраторами: составление графика работы (в т.ч. среднего медперсонала), контроль работы с пациентами по телефону, в CRM, очно; расчет KPI;
  • контроль расписания врачей и среднего мед.персонала (внесение изменений, переносы визитов, отмены приема и т.п.);
  • ведение внутренней отчетности и документооборота, утвержденного в клинике;
  • взаимодействие с контрагентами (поставщики и т.д.);
  • выполнение поручений управляющего клиникой;
  • работа над улучшением качества сервиса (совместно с управляющим и старшим врачом);
  • решение конфликтных ситуаций (совместно с управляющим и старшим врачом);
  • разработка новых стандартов обслуживания (совместно с руководителем, управляющим и старшим врачом клиники).

ТРЕБОВАНИЯ:

  • опыт работы на должности старшего администратора стоматологической клиникой ОБЯЗАТЕЛЕН
  • отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
  • способность работать с большим объёмом информации, в т.ч. с новой информацией;
  • умение грамотно выстраивать работу команды;
  • знание программы D4W и, желательно, CRM Bitrix24;
  • знание кассовой дисциплины ОБЯЗАТЕЛЬНО;
  • ответственное отношение к работе с документацией разного уровня.

УСЛОВИЯ:

  • график и режим работы: рабочая неделя с предоставлением выходных по скользящему графику работы, гибкий режим рабочего дня (смены от 8 до 12 часов), рабочие дни, время начала и конца рабочего дня закрепляются в Графике работы (составляется на месяц вперед);
  • заработная плата: оклад (почасовая тарифная ставка с выработкой не менее 165 часов в месяц) + премиальная часть (KPI) ежемесячно;
  • оформление в соответствии с ТК РФ.​​​​​​​

БОНУСЫ:

  • корпоративная форма;

  • бесплатное обучение и повышение квалификации;

  • абонемент в спорт-зал.