Компания ТрансТелеКом входит в пятерку ведущих российских операторов связи и в перечень системообразующих организаций российской экономики в сфере информации и связи.
ТТК оказывает услуги государственным заказчикам и корпоративным клиентам на всей территории России, реализует крупные проекты в области связи и цифровизации.
Мы формируем команду Центра кадрового учета Общего центра обслуживания (ОЦО) и в поиске Менеджера проектов по кадровым процессам на ведение проектов по автоматизации, роботизации, оптимизации процессов кадрового администрирования.
Обязанности:
- Организация работ по проектам, в направлении автоматизации и оптимизации процессов КДП в ОЦО;
- Взаимодействие с кросс функциональной командой;
- Разработка технического задания по проекту, оценка рисков;
- Контроль сроков исполнения задач по проектам;
- Формирование аналитических и презентационных материалов;
- Подготовка сопроводительных документов по проекту.
Требования:
- Высшее образование (желательно в области управления персоналом, экономики, менеджмента или смежных областях);
-
Опыт работы в проектном управлении не менее 3 лет;
- Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 5 лет;
- Опыт работы в ОЦО будет являться преимуществом;
- Знание методологий управления проектами (PMBOK, Agile и др.).
- Понимание принципов работы общих центров обслуживания.
- Знание основных процессов кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки, ведение трудовых книжек и т.д.).
- Знание современных HR-технологий и систем (например, SAP HCM, 1С:ЗУП, SuccessFactors и др.)
Условия:
- Стабильную "белую" заработную плату;
- Оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ (бессрочный трудовой договор);
- Расширенный полис ДМС после прохождения испытательного срока;
- Нормированный график 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Современный и комфортный офис в здании Полиграфкомбината (ул. Свободы 97).