Нужно уметь и любить:
- Обеспечение внедрения и устойчивости гибких методологий (Scrum, Kanban и др.) в продуктовых и проектных командах
- Работа с артефактами команд: структура и полнота бэклогов, прозрачность приоритизации
- Проведение регулярных Health Check-опросов, выявление зон роста
- Поддержка развития команд через Skill Chart и индивидуальные треки развития
- Настройка процессов по отслеживанию KPI и статусов стратегических инициатив
- Участие в квартальных стратегических планированиях как представитель трансформации
- Выявление и эскалация отклонений от планов, помощь в выравнивании команд с бизнес-целями.
Нас интересует :
- Наличие высшего образования
- Владение фреймворками Scrum, Kanban, а также опыт адаптации под цели конкретного бизнеса
- Навыки фасилитации и модерации встреч: ретроспективы, планирования, синки, воркшопы
- Опыт выстраивания и сопровождения артефактов (бэклоги, борды, метрики)
- Уверенное владение инструментами: Jira, Confluence, Miro (или аналогами)
- Базовые знания стратегического планирования, OKR/KPI-систем
- Понимание принципов продуктового подхода и customer-centricity
Зарплата это еще не все :
- Гибридный или удалённый формат работы и гибкое начало рабочего дня;
- Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
- Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
- Годовой бонус по результатам достижения KPI;
- Корпоративная сотовая связь;
- Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
- Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
- Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
- Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
- Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.
Tele2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.