
ВанВин
Руководитель отдела персона / Директор по персоналу / HR-директор
- Подбор персонала
- Мотивация персонала
- Деловая переписка
- Руководство коллективом
- Оценка персонала
- Внутренние коммуникации
- Управление эффективностью
- Автоматизация процессов управления персоналом
- Кадровое планирование
- Управление командой
- Стратегическое мышление
- Оптимизация бизнес-процессов
- Аналитическое мышление
- Организация системного рекрутмента
- Командообразование
- Обучение персонала
- Разработка и внедрение системы KPI
1WIN GROUP – один из лидер на рынке БАД, витаминов и спортивного питания в РФ.
Мы входим в ТОП-3 по продажам БАД и спортивного питания на Wildberries и OZON.
Наша миссия – дать возможность каждому поддерживать и сохранять своё здоровье.
Наше видение – стать первыми в России, а затем и в мире среди производителей витаминов и БАД, не изменяя принципам качества и честности.
Ключевые факты о нас:
✔ Производство полного цикла.
✔ Производим больше 20 000 единиц продукции в сутки.
✔ Выпускаем каждый месяц 15 новых продуктов.
✔ Ежегодно растем быстрее рынка.
✔ География продаж: Россия, Армения, Кыргызстан, Азербайджан, Узбекистан, Беларусь
✔ Сильная корпоративная культура, основанная на ценностях: качество, честность, уважение, эффективность
Чем Вам предстоит заниматься:
1. Управление мотивацией и оплатой труда
-
Контроль и оптимизация ФОТ компании
-
Внедрение и контроль KPI-системы (90% сотрудников работают по KPI)
-
Автоматизация расчета зарплаты в 1С
-
Оптимизация штатной структуры и распределения функционала
2. Подбор и адаптация персонала
-
Разработка методологии подбора: скрипты, профили должностей, стандарты
-
Контроль сроков закрытия вакансий
-
Внедрение и автоматизация системы адаптации
-
Развитие HR-бренда
-
Управление мобильной командой (внешние подработки)
-
Анализ и снижение текучести кадров
3. Обучение и развитие
-
Регламентация процессов обучения: стажировка, ввод в должность, регулярное развитие
-
Организация обучения для сотрудников компании
-
Внедрение стандартов работы на всех уровнях структуры компании
-
Развитие системы наставничества и кадрового резерва
4. Кадровое администрирование
-
Внутренний аудит кадровых процессов
-
Разработка локальных нормативных актов
-
Управление рабочим временем сотрудников
-
Оптимизация документооборота (рабочие инструкции, регламенты)
5. Внутренние коммуникации и корпоративная культура
-
Формирование и внедрение ценностей компании
-
Организация корпоративных мероприятий
-
Развитие программы признания и системы обратной связи
Требования к кандидату
-
Опыт работы HRD в компаниях от 100+ сотрудников (от 3 лет)
-
Успешный опыт:
-
внедрения кадрового администрирования
-
построения системы обучения
-
работы со штатной структурой и массовым подбором
-
-
Навыки стратегического управления + готовность к операционной работе
-
Лидерские качества, системность, ориентация на результат
Мы предлагаем
Высокую заработную плату, за результат (обсуждается индивидуально)
Квартальные и годовые бонусы.
Официальное трудоустройство (по ТК РФ, оплачиваемый отпуск)
График 5/2 (09:00–18:00 или 08:00–17:00)
Дополнительные бонусы у нас:
-
Подарки на дни рождения
-
Подарки детям сотрудников на праздники
-
Бесплатные чай/кофе
Комфортный офис (ул. Ярославская, д. 111)
Присоединяйтесь к 1WIN GROUP!
Мы растем и хотим, чтобы наши сотрудники росли вместе с нами. Если вы – профессионал в HR, лидер и стратег, готовый выстроить эффективную систему управления персоналом, ждём ваше резюме!
Откликайтесь и давайте с нами строить лучшую компанию в РФ!