• Организация и контроль всех бизнес – процессов в магазине: прием товара, сохранность ТМЦ, инвентаризации, документооборот, выполнение ключевых показателей и т.д.;
• Работа в торговом зале;
• Управление персоналом;
• Выполнение стандартов Компании.
Требования:• Опыт работы в розничной торговле на руководящих позициях приветствуется (директор магазина, заместитель директора, администратор);
• Отличное понимание процессов розничной торговли;
• ПК (уверенный пользователь)
Условия:Официальное трудоустройство
Стабильная заработная плата;
• График работы 2/2;
• Возможность работать вблизи от места проживания;
• Профессиональное развития, карьерный рост: возможность карьерного роста за шесть месяцев до должности Директор магазина, за два года до управляющего по формату, за три года до территориального менеджера
• Работы в крупной стабильно развивающейся Компании!